列车党支部述职报告

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列车党支部述职报告篇一：2009年铁路工班长述职报告

述职报告

新的一年即将来临，在过去的一年里，我作为出发作业场一班的工班长，带领全体职工顺利完成了上级领导下达的各项生产任务。一年来，认真贯彻落实上级党委的各项要求，在政治上、思想上、行动上、自觉与党组织保持一致，坚决拥护刘志军部长提出的铁路“跨越式发展”和“构建和谐铁路”的号召，在段党委和车间党支部的关怀和领导下，圆满的完成了一年的各项工作。现将我在工作中取得的成绩和存在的不足之处向各位领导、各位代表汇报如下：

一、在工作方面

作为一名基层管理者，我能够做到在工作中恪守己律。认真落实执行上级下达的各项工作任务和文件精神，并在日常的班组管理建设与工作中体现出来，且能够扎实有效地开展，不搞“形式主义”。，做到思想上重视、制度上健全、措施上得力。要求自己以及全体职工要牢固树立“安全第一”的思想和“顾大局、识大局”的意识，确保每日的工作得以顺利开展，列车质量和畅通得以充分保障。

在班组基础管理建设中，我充分利用“民管会”和点名、碰头会的机会，发扬民主管理、人性化管理、和谐管理，针对班组职工提出的意见和建议认真听取，仔细分析，结合实际给与采纳；能够充分发挥班组党、团员、骨干分子和五大员的模范带头作用，合理利用人力资源，群策群力，共同完善和健全班组各项管理制度及基础建设，认真填写班组各类管理台账。对于职场管理，我对班组的定臵管理严格要求，让职工都能够养成良好的习惯，强化班组自控性的建设；现场管理中，抓住“关键点、关键车、关键人、关键设备”的安全卡控，严格列车质量监控、抽查制度，及时发现现场工作中的违章违纪行为，对于当事人给予教育、纠正和谈心，并且落实到实际整改中，以防他人的重蹈覆辙。通过不懈地努力，班组各项管理工作得以顺利开展，安全生产有序可控。

二、在学习方面

能够认真自觉地参加支部的各项政治、党员的相关学习活动，清晰地认识到自己作为一名党员和工班长所应履行的职责，做好班组基层的“排头兵”。在生活中始终严格要求自己的言行举止，时刻牢记自己的党员身份，充分发挥党员先锋模范带头和表率作用，以身作则，能够遵纪守法，遵章守纪，忠于职守、实事

求是、廉洁奉公、遵守职业道德和社会公德。对于职工反映的合理化意见和建议，能够及时向上级反映，做好上级与职工群众的桥梁纽带工作。在业务学习方面，由于今年班组的人员调动情况十分频繁，老职工的大量流失给班组的日常检修工作带来很大的挑战。于是班组充分利用间休时间和业余时间，大力开展岗位业务技能的理论知识记集中化学习和实作的练兵活动。班组新职工经过技术尖子的带领，通过系统的学习和练兵，在段竞争上岗中全员顺利通过，并且新学员在阜运用车间首届高职生技能比武中也取得了突飞猛进的成绩。在10月份，班组多人次在路局、段的电气化安全知识抽考中得到奖励。通过业务能手、技术骨干的帮带作用，使职工理论与实践能够相结合，故使班组的整体业务素质得以长足的进步和明显地提高。而作为我本人通过学习也对自己的管理水平方面获益匪浅。

三、在生活方面

我作为一名党员，在生活中始终严格要求自己的言行举止，时刻牢记自己的党员身份，充分发挥党员先锋模范带头和表率作用，以身作则，坚持做到自严、自律、自尊、自爱。并利用各种学习的机会来提高自己的道德修养和政治素质。在班组日常工作中，随时关注、掌握职工思想动态，了解职工工作中的思想波动情况，特别是对住勤人员的思想动态更是要细致入微，帮助职工减轻思想上的包袱、生活中的负担、精神上的压力。住勤职工李东民在12月份时与妻子离婚，留下仅上初中的儿子一人在家生活，他的精神上压力很大，致使在工作中时常出错。我了解了这些情况后，及时将问题与上级领导反映、沟通，并和他谈心，共同商讨解决的方法。对于病、困职工定期与班组骨干进行走访，帮助他们解决一些实际困难，让职工们都能够“轻装上阵”，全力投入到本职岗位中去。另一方面，加强班组的团结，增强班组的向心力与凝聚力，共同努力创建“和谐班组”。

四、存在的不足与整改预想

1、在现场抽查管理中，发现有违章违纪的现象，偏重于口头上的批评教育，不能完全去落实到考核制度上，存在“好人主义”，从而也就不能真正去遏止两违现象的发生。

2、学习不平衡，在学习内容上凭个人喜好，自己喜欢的、感兴趣的知识就多看，不喜欢的就少看，甚至是不看，例如对业务书籍看得较少；在学习时间上随意性大，学的时候可能集中较长时间学习，计划性不强；没有养成良好的学习习惯，

自觉性、主动性不强，忙于其他个人事务。

3、在工作中缺乏开拓创新的精神。一方面，工作的标准要求不够高，仅满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，满足于干完干成，按部就班，求数量与求质量没能有机地结合起来；另一方面，工作的积极主动性不够强，缺乏创新意识和创造性的开展工作，缺乏年轻人那种朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，缺乏开拓精神。

在今后的工作中，我将努力做到：

一、加强对现场“两违”的查处力度，及时发现不安全因素，防微杜渐、防患于未然，杜绝现场简化作业及违反劳动纪律现象。本着“四不放过”和“管生产必须管安全”的原则，深入现场、卡控到位，绝不敷衍于表面，抓住“四个关键”和“出发作业场六防细化措施”的要求所在，针对电气化线路的开通后，对特殊、恶劣天气的设备、作业和人身劳动安全的监督、控制步步到位，及时发现并遏制安全隐患，掌握应急处理措施。发现问题时及时查处，及时消除、整改，杜绝好人主义现象。

二、养成良好的学习习惯。自觉、主动、平衡地安排自己的学习计划和学习内容。合理安排、化解个人事情与工作学习的冲突，以工作为重点，以大局为主，加强对业务书籍的学习，进一步增强自己的业务能力和管理水平。

三、对每日的工作高标准、严要求，不能仅满足于完成领导交办的任务，满足于面上不出问题，满足于干完干成，按部就班，要使每天的工作数量与质量能有机地结合起来。摒弃以往的懒散和惰性，抓住班组基础管理，从最基础最细微的问题起手，做到“抓大而不放小”。日常工作中经常思考班组工作中现在存在需要解决的问题和今后需要考虑的问题，做到“未雨绸缪”，“小事不过夜，大事不过周”，扎实安全基础管理。与此同时，不断地增强工作的积极主动性和创造性，提高并树立起朝气蓬勃、斗志昂扬的工作热情，力争在新的一年中，使自己的管理水平与综

合素质以及班组的整体工作得以共同提高，再创新绩。

列车党支部述职报告篇二：旅客列车列车员最新个人年度总结

旅客列车列车员工作岗位

=个人原创，有效防止雷同，欢迎下载=

转眼之间，一年的光阴又将匆匆逝去。回眸过去的一年，在×××（改成旅客列车列车员岗位所在的单位）旅客列车列车员工作岗位上，我始终秉承着“在岗一分钟，尽职六十秒”的态度努力做好旅客列车列车员岗位的工作，并时刻严格要求自己，摆正自己的工作位置和态度。在各级领导们的关心和同事们的支持帮助下，我在旅客列车列车员工作岗位上积极进取、勤奋学习，认真圆满地完成今年的旅客列车列车员所有工作任务，履行好×××（改成旅客列车列车员岗位所在的单位）旅客列车列车员工作岗位职责，各方面表现优异，得到了领导和同事们的一致肯定。现将过去一年来在×××（改成旅客列车列车员岗位所在的单位）旅客列车列车员工作岗位上的学习、工作情况作简要总结如下：一、思想上严于律己，不断提高自身修养

一年来，我始终坚持正确的价值观、人生观、世界观，并用以指导自己在×××（改成旅客列车列车员岗位所在的单位）旅客列车列

列车党支部述职报告篇三：述职报告 (2)

述职报告

大连车务段纪委书记李晨

本人现任大连车务段党委副书记、纪委书记，分管段纪检监察、信访稳定、综合治理、武装战备和路风监察等工作。

转瞬间我从原大连公司宣传部调入周水子车务段任党委书记、大连车务段党委副书记、纪委书记已经八个多月的时间。这期间，我经历了局直管站段体制改革、运输站段生产力布局调整，先后任原大连公司宣传部部长；?3.18?局直管站段后于今年4月11日任周水子车务段党委副书记、党委书记；6月8日组建大连车务段后任大连车务段党委副书记；7月8日又改任大连车务段党委副书记、纪委书记并兼任机关党支部书记。原大连公司宣传部、大连车务段这片热土使我感悟到了家一般的亲情，与所分管的宣传思想、纪检监察、信访稳定、综合治理、武装战备和路风监察等岗位工作的同志成了自己的良师益友，每一项工作之后，都给了自己充实的工作感受，而工作不足所带来的愧疚又鞭策自己恪尽职守，以不负组织的重托和职工的期待。按照职代会的有关要求，现将自己一年来履行工作职责的情况作如下述职，请职工代表批评指正。

一、政治素质方面

一、加强学习，不断提高自身的政治素质。自任原公司宣传部部长期间，按照原公司党委的要求，在全公司广泛开展了?学理论、转观念、提素质、促跨越?学习教育活动。以公司、站段两级中心组学习为重点，严格落实学习制度，协助党委对广大干部特别是各

级领导干部，全面系统地开展了党的十六届四中全会精神、全国人大、政协十届三次会议精神、胡锦涛总书记重要指示、温家宝总理和黄菊副总理重要讲话精神、刘志军部长在全路工作会议上的报告、科学发展观和中共中央颁布的《中国共产党党内监督条例（试行）》、《中国共产党纪律处分条例》等学习教育活动。

自2005年1月10日开始，自己参加了原大连公司第一批党员先进性教育活动。在教育活动中，按照原公司党委、公司机关党委和宣传部党支部的学习安排及要求，全面学习了《保持共产党员先进性教育读本》；收看了全国领导干部先进典型牛玉儒、路局优秀共产党柴宝国、优秀基层干部典型董凤春、原公司优秀党员吕玉霜四个先进典型的专题录像片；收听了大连市委党校教授的?三个代表?重要思想、提高党的执政能力建设和原公司党政领导等4个辅导报告；参加了原机关党委组织的党员重温入党誓词的集体宣誓活动。在参加每一个专题学习、收听收看每一个辅导报告后，自己都能认真做好学习笔记，联系思想、工作和作风实际进行反思和对照检查，积极组织、参加党支部各项学习讨论活动，并按照教育活动的要求，较好地完成了教育活动中预期的各项任务。到大连车务段后，自己能够按照一名普通党员领导干部的要求，认真参加基层单位第二批党员先进性教育活动，并组织段机关全体党员开展党员先进性教育活动，完成了全部三个阶段的各项学习教育任务。通过学习，较好地提高了自己的政治素质，增强了政治敏感性，提高了拒腐防变的能力。

二、活化形式，注重理论教育效果。在原公司负责理论教育工作过程中,一是开展?送课到基层?活动。深入各基层单位就十六届四中全会精神和跨越式发展有关内容进行巡回宣讲，为干部职工答

疑释惑，效果很好。二是开展集中宣讲辅导活动。在科学发展观专题学习中，邀请了市委党校专家教授就?三个代表?重要思想、科学发展观理论、战略思维与实践等专题到原公司进行集中授课，促进了思想解放，观念更新。三是开展形象化教育。在组织学习中央颁布的《中国共产党党内监督条例（试行）》和《中国共产党纪律处分条例》中，使党员干部真正了解、熟知、掌握和落实《条例》，增强党组织的凝聚力和战斗力，为原公司跨越式发展提供了纪律保证。

三、专题攻关，把理论观点转化为实际行动。为把所学理论真正用于指导实践，深入一线，调查摸底，进行理性思考，并撰写了高质量的调研报告。针对上海至大连T132次列车经常处于晚点状态的实际情况，我撰写了《关于对T132次旅客列车晚点问题的调查与思考》，对晚点的原因进行了分析，有针对性地提出解决列车晚点问题的对策和建议，被局党委《调研参阅》刊登，受到了局领导的高度重视，并被评为沈阳铁路局党委年度优秀调研文章。为推动班组日班思想管理工作，按照原公司党委书记和总经理的要求，先后组织撰写并录制了原瓦房店车务段石河站、大连客运段、大连机务段等8个单位的日班思想管理教育录像片，为促进原公司的日班思想管理工作打下坚实的基础。

二、履行职责方面

（一）在原公司宣传部期间所做的工作

1、深入开展各种形式的安全思想教育。一是组织开展集中教育。针对全国地方煤矿事故及全路安全不稳实际，迅速在职工中开展了安全大检查宣传教育活动。针对冬春运的形势、任务迅速下发了《关于加强宣传思想工作的通知》，编发了《宣传提纲》，在《大连铁道》报上开辟专栏，开展宣传发动，增强了职工遵章守纪的自

觉性。二是组织开展日常教育。把《安全生产法》教育、事故案例教育、历史上今天教育和职工两纪?十不准?教育作为职工安全思想日常教育的主要内容，强化了安全责任意识和忧患意识。

2、加强对外新闻宣传工作，塑造铁路企业新形象。一是建立健全制度。制定下发了《公司党委、公司关于加强新闻宣传工作的通知》，对新闻宣传纪律做出了具体规定和要求。二是层层落实责任。在原公司宣传工作会议上，公司领导与基层单位党委书记签订了《新闻报道考核责任状》，把新闻报道指标层层分劈到站段。三是加大新闻宣传力度。在原公司党委领导下，主动与中央和省级新闻单位驻连记者站搞好协调，对市委有关部门和市各级新闻单位进行走访，有效地整合了社会各方面的力量。仅春运中，中央级、省、市级新闻媒体共播发、刊登宣传原公司采取有效措施做好春运工作方面的稿件130余篇，创公司春运新闻报道历史上最好成绩，赢得了社会对铁路的理解和支持，杜绝了负面报道，树立了铁路新形象。

（二）在大连车务段期间所做的工作

1、抓好制度办法的落实，规范纪检监察工作。一是加强组织领导，制定推进计划。按照局纪委的要求，经段党委会研究决定，成立了段纪委会。并根据新组建的车务段纪委工作实际，制定了分层次、定责任和有重点的党风廉政建设和纪检监察工作推进计划。二是健全各项制度，完善具体措施。依据局纪委、监察处重新制定的三项制度、四项机制、九个具体办法，对车务段过去制定的党风廉政建设制度认真进行了清理、整合，重新修订、补充和完善了大连车务段党风廉政建设三项制度等制度办法，并强化了宣传教育、源头治理、查办案件、路风监察等具体制度的落实。三是加强了机关党支部建设。到车务段后，自己兼任机关党支部书记，针对车务段

现状，特别是生产力布局调整的实际，迅速组建了机关党支部委员会，明确各自职责，坚持定期召开支委会，抓好机关全体党员理论学习和机关党员干部的廉政及工作作风建设，较好地促进了机关党支部各项工作的顺利开展。

2、深化《实施纲要》和《具体意见》学习活动，筑牢廉洁自律思想道德防线。一是坚持分层施教。抓好中心组成员的学习。按要求在领导班子成员中认真学习了《实施纲要》和《具体意见》，并根据局纪委的要求，下发了?关于组织开展《实施纲要》和《学习纲要》知识竞赛活动的通知?。8月下旬，组织全段185名中层以上干部参加了学习《实施纲要》和《具体意见》知识竞答活动。二是落实党风廉政谈话教育。在认真学习《实施纲要》和《具体意见》的基础上，结合当前开展的保持党员先进性教育活动，下发了?关于开展党风廉政谈话教育活动的通知?。活动分两个阶段，谈话对象为?六管?人员及全段所有干部，计244人，并要求所有被谈话人写出?党风廉政建设自律保证书?，推动了《实施纲要》和《具体意见》在车务段的深入贯彻。

3、抓好源头治理工作落实，深化执法效能监察。一是启动业务主管部门职能，分解任务，明确责任。在认真落实局党委、路局制定下发的《沈局源头治理系统管理办法》等制度的基础上，充分发挥业务主管部门的优势和监管作用，侧重围绕?权、钱、人、物?四大关键环节，落实源头治理措施。二是突出重点领域，深化源头治理。以职工关心的?热点?问题、敏感问题为重点，有针对性的深化源头治理工作。三是围绕?三大顽症?，强化路风整治工作。按照局纪委要求，加大路风?三大顽症?治理工作力度。下发了关于开展路风和综合治理排查分析的通知，深入各站车间、班组检查工