竞聘办公室演讲稿

竞聘办公室演讲稿篇一：竞选办公室主任演讲稿

竞选办公室主任演讲稿

尊敬的各位领导、同志们：

大家好！

今天，我能有幸站在这个演讲台，以无比激动的心情、饱满的热情、坚定的信心竞争办公室主任的职位，首先要感谢局领导多年来对我的细心栽培和殷切关怀，也要感谢各位同事们一直以来对我工作的信任和支持，让我得以在营销部默默无闻的辛勤工作中不断磨砺成长。

办公室工作集综合性、广泛性、从属性、服务性、琐碎性于一体，是连接上下、沟通内外的桥梁和纽带。办公室主任作为局机关活动的中间枢纽，不仅要有实干精神，还要有创新精神，不仅要熟悉本单位的业务，还要熟悉外部事务，不仅要有高超的管理水平，还要有良好的沟通能力。我之所以敢于竞争这个岗位，之所以有信心争取到这个岗位，是因为我认为自己完全有能力胜任这个岗位。相比之下，我觉得自己有以下几方面的突出优势：

一、长期从事客户经理岗位，通过锻炼，使我更具强烈的事业心和高度的责任感、吃苦耐劳的精神和开拓进取的意识，这是我担任本职务所具备的首要条件。二、我有较为丰富的工作经验和相关知识。我在局里从事过专管所的内勤工作，在营销部客户经理岗位与各种各样形形色色的客户打交道，对电脑操作比较熟悉，对我局各项业务工作较为了解，使我能够更好的为领导当好助手、为同事服好务。三、具有良好的学习习惯。知识是向上的阶梯，只有不断学习才能不断进步。良好的学习习惯使我能够不断充实自己、提高自己，使我能更好的为全局工作贡献力量。四、多年的客户经理岗位培头养了我的大局意识与团队协作精神，遇事能以大局为重、不斤斤计较个人利益，团结同事，能尊敬领导。五、经过多年的学习和锻炼，自己的写作能力、组织协调能力、判断分析能力、领导部署能力都有了很大的提高，能胜任办公室工作。六、我还年轻，身体健康、精力旺盛、敬业精神强，能够全身心地投入到自己所热爱的工作中去。

如果各位领导同志相信我，愿意给我这样一个展现能力的舞台，我将严格按照县局领导的要求，竭尽所能将办公室工作推向深入，努力把县局办公室客

项工作提高到一个新的高度。

一、科学统筹安排，确保日常事务工作有序开展。办公室是综合协调部门，是信息传递、政策落实、上下内外沟通的重要窗口。既要协助领导处理机关日常事务，又要负责重要文件、制度、报告起草和制订、会议组织等工作；既要落实县委政府和上级部门的有关规定、办法，又要做好后勤管理工作，还要完成领导交办的其它工作。我将根据实际情况，进行统筹安排，科学分工，合理调度，认真落实岗位责任制，确保办公室事务性工作井然有序。二、当好参谋助手，为领导决策提供科学依据。及时准确地掌握各方面的工作动态，及时地向领导反馈各方面的信息，注重调查分析，主动为领导献计献策，对各种情况进行科学的分析和判断，为领导决策提供可靠的依据。三、搞好综合协调，妥善处理方方面面关系。及时传达贯彻局领导的决策，加强督察督办，促进各项决策的落实。团结办公室人员，调动大家的积极性，认真、科学地做好领导与职工、科室与科室之间的沟通协调工作，避免出现工作空档，防止互相扯皮、推诿现象发生，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增加压力，在协调中凝聚合力。四、打牢工作基础，不断加强科室自身建设。一是要加强政治理论学习，提高办公室人员的政治觉悟和理论水平；二是要加强业务学习，提高办公室人员的业务素质；三是要改进工作作风，提高办公室人员工作效率，做到工作上兢兢业业、任劳任怨，按时完成上级交办的各项任务。

总而言之，办公室负责人的职责就是要在工作中突出协调能力，强化服务意识，确保各项工作落到实处。如果我今天的竞聘演讲能得到领导和同事们的认可，给我以信任，给我以支持；我将不会辜负领导和同志们的期望，在自己竞聘的岗位上，尽自己的全部力量干好工作，让领导放心，让同事满意。如果我竞聘落选说明我还的差距，我决不气度馁。因为从事何中工作岗位并不重要，重要的是如何对待工作，如何在岗位上发掘美的闪光点，我还会一如既往地踏实工作，服从组织安排，尽职尽责地做好本职工作。更好为全局的发展尽自己的一份力量。

谢谢大家。

竞聘办公室演讲稿篇二：办公室文员竞聘演讲稿

办公室文职人员

竞聘报告 尊敬的各位领导：

大家好！

首先，做个简单的自我介绍。我叫，现年岁，大学学历。2012年8月到我院参加工作。

我今天竞聘的岗位是：办公室文职人员。能够参加学院全员竞聘上岗，我感到十分的荣幸和

激动，同时，我也非常珍惜这次机会。作为一名年轻人，我想通过这次竞争上岗展示自己的

工作能力，体现我对我院办公室工作的工作思路和认识，为做好我院的办公室工作发挥自己

的特长、贡献自己的力量。

下面，我从岗位职责、竞聘理由和工作设想三个方面阐述：

一、岗位职责

1、负责文印工作；

2、负责文印、传真设备的维护保养；

3、办理电函、邮件收发、传递等事项，办理报刊收发；

4、接待来访宾客；

5、会议记录；

6、统计员工考勤；

7、员工入职登记、档案建立整理；

8、完成学院领导及办公室主任交办的其他工作。

二、竞聘理由 今天我参与公开竞争上岗，主要是因为我认为自己具备以下几方面的优势和能力： 首先，我在大学学习中文专业，具有扎实的写作和组织协调能力，而且我也非常热爱办

公室工作。

其次，无论是学生时代，还是参加工作后，我在思想上始终主动要求进步，严格要求自

己。在日常工作和生活中，我一贯恪守“要做事，先做人”的人生信条，和“今日事，今日

毕”的工作作风。

并且始终坚持“学习是做好一切工作的前提和源泉”，刚参加工作，见识浅，要学习；经

验少，要学习；要继续做好工作，更要学习。不断学习是我做好办公室工作不竭的动力，也

为我能够做好办公室工作奠定了良好的基础。

三、工作设想

1、认识本位，勤于服务办公室是综合部门，是领导工作和机关工作的参谋部门与服务部门。处于承上启下、服

务左右、应酬各方的枢纽地位和中心位置。我认为应该做好三项服务工作：首先，为领导服

务。为领导的思想和决策服务，当好学院领导和办公室主任的助手和参谋。其次，为各部室

服务。办公室在传达上级指示，在贯彻领导旨意或在催办、

督办时，要团结科室，共同做好

工作。再次，是为职工服务。办公室是领导与群众沟通的桥梁。为大家解决实际问题和虚心

听取职工的良好建议，是我们的重要职责。

2、精诚合作，追求完美 办公室作为公司的文书部门，要经常起草大量文稿、传达上级指示和本单位意图。那要

练就过硬的写作能力，认真学习，言之有物，写出高质量、高水平文章。还要精诚团结科室

人员，共同做好办公室工作。如果这次竞聘成功，我将以饱满的热情投入新的工作岗位，努力工作，再创佳绩。如果

不成功，我也会以平常心对待，继续做好岗位工作。篇二：办公室人员竞聘演讲稿 办公室人员竞聘演讲稿

尊敬的各位领导、评委、同事们： 你们好！

我叫xxx，现在xxx部门工作，首先感谢领导为我们创造了这次公平竞争、“推销自已”

的机会！非常高兴能够得到各位的检阅和接受组织的挑选。我于xxx年毕业于xxx学校，

xxx年进入xxx综合办公室工作；xxx年被聘为综合办公室秘书，负责全局的文字邓**的和重

要文件的起草和上报。xxx年通过xxx技能鉴定。今天我竞聘的是xxx职位。 多年的办公室工作铸就了我吃苦耐劳、爱岗奉献、默默无闻的敬业精神，养成了雷厉风

行、求真务实、与时俱进的工作作风，坚持了工作积极主动、不骄不躁、诚实做人的个人风

格。同时也使我深深懂得“业精于勤”、“学无止境”的实践意义，工作中我谦虚谨慎、开拓

进取，不断创新，实践是知识的源泉，实践是检验真理的唯一标准，几年的办公室工作使我

的专业水平和工作能力都有了很大程度的提高。 一是以加强理论学习为基础提高政治素养。一方邓**我深入学习邓**理论和“三个代表”

重要思想，对国家的大政方针有一定的了解，有较高的思想政治觉悟。注重政治理论知识的

学习和思想意识的改造，能够始终保持坚定的政治立场和较高的政治敏锐性；另一方面，不

断加强业务知识的学习，提高自身的专业技能。我先后系统学习了办公室的有关业务知识和

各级各类文件精神。还自学了邓**知识，能够熟练地使用邓**进行网上操作、文字处理和日

常维护等。

二是具有长期从事综合性工作的经验，熟悉目前工作的业务流程。对目前所从事的工作

有系统的接触和研究，有全面细致的了解，同时也在工作的实践中不断丰富和完善了我的工

作经验，从而，除按职位要求完成我所承担具体工作外，还能创造性的开展工作，特别是几

年的秘书工作，在领导和同事的帮助下，我的综合组织水平又有了一定的提高。 三是有一定的工作能力。在工作中，我参与制定了公司的各项管理办法和重要文件的起

草，最重要的使我积累了一定的工作经验。能够从实际出发，善于从全局上思考问题，注意

创造性的开展工作，能及时完成领导交办的各项任务，并力争工作上有创新。这一切都锤炼了我作为一名企业办公室人员所必须具备的成熟与胆识。我的过去，正

是为了明日的企业发展而准备，而蕴积！ 我的未来，正准备为企业的明日辉煌而拼搏，而奉献！ 现在正是我公司招兵选将待机而发的重要关头！ 参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实

现价值，在市场竞争中完善自己。因为才干在实践中养成，也终究要在实践中体现！ 一次锻炼的机会，对我来说就是一次良好的开端。 如果组织上委以我重任，我将不辜负大家的期望，充分发挥我的才智，以昂扬的工作热

情和高度的工作责任心，加倍努力工作，使我们的工作在各方面都有新的起色，新的突破，

上升到一个新的台阶。

谢谢大家！篇三：移动公司办公室文员竞职演讲稿 移动公司办公室文员竞职演讲稿尊敬的各位领导、各位评委：我叫张绍钰，毕业于河南财经学院，会计专业，2002年应聘到洛阳移动通信分公司市区

营业部工作。今天，对我来说，与其是竟聘优秀员工这一荣誉，不如说是给我一个检验自我、

寻找差距的机会。以下是我的竞聘报告，请各位评委审阅：

一、刻苦学习业务知识、真心服务广大用户 自进入移动公司那天起，我便深深地爱上了这份工作，经过紧张的培训之后，我被分到

了营业厅从事前台营业员的工作，在这里奠定了我今后干好一切工作的基础。在前台工作并

非像想像的那么简单，只有深入其中的人才能真正体会她的酸甜苦辣。一言一行，一颦一笑

都代表着整个移动公司的形象，容不得半点的马虎和懈怠。在这里我不仅学习到了先进的移

动通信业务，更多的是学会了怎么真正的专心与客户交流。 刚到营业厅不久恰逢圣诞节和元旦即将来临，公司在此时推出一系列的促销活动，为了

在时间紧、内容多的情况下，及时全面的把握新业务内容，妥善的为客户做好咨询和解释工

作，我不惜加班加点学习业务知识。碰巧在此时我患上了重感冒，当第二天我挣扎着到营业

厅换好工装开始一天的工作时，才发现头晕的根本站不稳。这一天恰逢交费高峰期，顾客非

凡多，我并没有因为生病而懈怠自己，反而以更加饱满的工作情绪来服务好每一个前来办理

业务的客户，当卡一张张发到每一个客户手中时，看到客户满足而归，我感到一种莫大的满

足。忽然这时，抽屉里的卡发完了，而新卡还未领回，眼看着柜台前的顾客越来越多，我急

的额角渗出了豆大的汗珠，耐心的向顾客解释。但说什么的都有，一位中年妇女不依不绕，

坚持此文来源于文秘写作网：wmjy.net让我培付她的时间损失，无论我怎样耐心的解释都不

能平息她的怒火，眼泪不住的在我的眼眶里盘 旋。几分钟后，卡送回来时，当我双手把卡递交到她的手上，再次真诚的说道“对不起，

让您久等了。”但一阵局烈的咳嗽让我不得不被过身去，当回过身时，她不好意思的说，“刚

才是我错怪你了，赶紧吃些药吧”普普通通的一句话使我却再也抑制不住眼中的泪水，顺着

面颊滑落下来。心中的委屈霎时间荡然无存，又有哪一种褒奖有比客户的理解更能给我以欣

慰和前进的动力呢！ (转载于:办公室文员竞聘演讲稿)

二、从基础工作入手，努力工作，确保工作质量和成效 随着公司规模的不断壮大，市区营业部从2002年底全部员工只有100余人，增加到如今

380余人，营业厅从最初的几个增加到如今的25个，办公室的工作无形中一天天加重了。在

人员及部门增多起来后，人员基础治理中的难度进一步加大，首先是人员离职、请假问题，

由于人员多且较为分散导致工作流程不畅，部门与部门间沟通环节不协调，辞职、请假没有

及时上报人力部，给工作上造成了不便，当我了解到这一情况后，结合市区营业部实际情况，

通过两次修定完善，出台了《市区营业部人员离职治理 办法》、《市区营业部假期治理办法》等一系列规章制度，进一步理顺了工作流程，细化

了基础治理。

转眼到了2003年7月份，市区营业部根据公司三项制度改革需要，从上到下开展了声势

浩大的全员竞聘及优秀委代办的选拔，而市区营业部是营业部中规模最大，人数最多的，其

中正式员工34名，外聘员工近350名，工作开展的难度可想而知。白天几百份的竞聘报告材

料需要整理，只有下班后才能汇总一份份评价打分表，为了及时、正确上报材料，我经常协

助领导加班到深夜，当凌晨三点，我敲完最后一个数字，一种工作带来的成就感冲散了几天

来的疲惫。在繁忙工作中我更多体会到的是欣慰与快乐，无愧于自己，更无愧自己所热爱的

这份事业。

通过这一年多的磨练，我真切的感受到办公室工作确实是一个锻炼和提高综合素质的岗

位，也是一个干事的岗位。真正做好这项工作，必须付出艰辛的努力。俗话说“板凳座得十

年冷，文章不写半句空”，做人、做文如此，做事、做治理工作更是这样。综合协调方面，我

能主动应对，把握得当。努力着做好营业部的好后勤。

三、工作中汲取营养，不断完善自我 在日常烦琐的工作之余，为了真实、全面、适时地上报营业部工作开展情况，我阅读大

量的《人民邮电报》、《中国移动周刊》等专业性报刊，并积极采集本部门内部的信息、经验，

立足于市区营业部，从各个方面挖掘素材，先后撰写出反映和体现营业部的业务、服务、精

神文化、基础治理等方面经验性、特色性的信息稿件几十篇，其中多篇被省公司信息所采编。

不断的通过《洛阳移动通信信息》及oa系统，讲述营业部的“故事”。潜心从洛阳移动企业

文化中汲取营养。2003年底被分公司评为优秀员工、优秀信息工作者及优秀团干。 各位领导、各位同事，竞职竞聘重在参与。站在今天的讲台上，我可以从容而自信地对大家说，面对激烈的竞争，我已经成功的实现了参与！至于参与能否成功，这取

决于我自身的学识水平、务实的工作目标、健全的人格品德、独挡一面的工作能力以及对事

业的忠诚度。当然，还有您手中最要害最神圣最为重要的一票！给我一次机会，我将还您十

分出色！这就是我永恒不变的信念和这次竞聘的诺言。篇四：行政办公室工作人员竞聘演讲

稿

行政办公室工作人员竞聘演讲稿日期：2008年8月9日 | 来源：不详 | 本文纠错或补充 | 建议投诉 | 加入我的书签

尊敬的各位领导、同事：你们好！我于一九九二年毕业于暖通与给排水专业，大专学历，工程师，中共预备党员。一九九

二年七月参加工作，先后担任保管员，物业管理员，技术员，办公室文秘，办公室主任等职。

这次，我竞聘的岗位是行政办公室工作人员。俗话说“文如其人”。同样，工作就是一个人的

人格表现，看到一个人所做的工作，就是“如见其人”了。 回顾自己十几年来的工作，总结起来有如下几个特点：一是做事有耐心，办公室的日常

工作繁杂而琐碎，毫不起眼，但我从不因此而敷衍塞责，一推了事；二是做事有恒心，对既

定的工作目标都能专心一意地努力，我知道只有平时一点一滴的努力积累才是实现任何目标

的唯一方法；三是做事计划性强，面对繁杂的事务性工作，通过几年来在工作中的积累能够

很快的总结出规律，提炼经验，做到办事井井有条，计划得当，提高办事效率；四是适应性

强，参加工作的十几年来，根据工作需要我曾先后在五六个岗位上工作过，每个岗位之间都

毫无关连，有的甚至是专业性很强的工作，但我都能很快的掌握本岗位工作所必须具备的基

本条件，及时调整自己的思维和行为，使之与工作相适应，顺利的完成角色的转换；五是信

守诺言，具有团队精神。办公室的工作在企业中起到承上启下的作用，办公室人员必须具有

协作意识，我始终坚持从服从大局出发，坚持从企业与职工的利益出发；六是始终保持着对

工作的执著和热爱，对待工作的精神状态，决定了一个人的工作效率，多年来我无论做任何

工作，都保持着良好的工作状态，做到干一行爱一行，干一行就努力做好这一行。 五年前，

我被单位领导调到办公室工作，在这之前，我一直认为办公室工作最简单，最容易，只不过

做些上传下达，后勤保障等鸡毛蒜皮的小事，几年来我渐渐地了解了办公室工作的重要性。 办

公室是企业和部门之间的桥梁和纽带，是一个企业的信息传递与反馈中心，是维持企业正常

运转的枢纽，起到了沟通，协调，组织与辅助的作用。它如同一部机器上的螺丝钉，看似毫

不起眼，却起着连接与固定的作用。所以，做一名办公室人员要有甘当配角，做幕后英雄的

思想准备。在办公室工作中我时刻提醒自己要做到“不简单”和“不容易”。什么叫做不简单？

就是把简单的事情千百遍都做好，就是不简单；什么叫做不容易？就是把大家都认为非常容

易的事情非常认真地去做好它，就是不容易。做一个优秀的办公室人员也许并不需要多高的

智慧与才华，而更应具备强烈的责任心与敬业精神。通过这几年的工作，我懂得了这样一个

道理，做什么样的工作和有什么样的头衔并不重要，重要的是尽自己的努力去做好它，完成

它，能够做好每一件小事才是成功的铺垫。如果我竞聘上这个岗位，我将集中精力，脚踏实地的突出做好如下几个方面的重点工作：

一、紧紧围绕办公室的工作目标，协助领导做好各项具体工作；二、紧紧围绕提高工作效率，

提高工作的科学性、合理性、紧凑性、加快节奏，提高办事效率；三、紧紧围绕重点工作，

有针对性提出操作性强的对策和建议，做到督办内容，完在时限，完成结果三明确；四、紧

紧围绕办公室的职能作用，处理好领导与各科室，各职能部门之间的关系，当好“中介者”，

“协调者”，和“辅助者”；五、紧紧围绕办公室的相关工作，认真学习，全面掌握与本行业

管理相关的政策，法规和业务知识；、六、紧紧围绕办公需求，做好事物性管理服务工作和作

好办公室档案归档建设工作。对于兑聘这个岗位说句心里话我的把握并不大，我知道每一个人都注定不可能完全实现

他的理想，这次我是本着勇于尝试，敢于接受挑战的精神，本着哪怕是百分之一的机会也要

做百分之百的努力的精神来参加竞聘的。我想在绝大多数竞聘者的竞争聘报告中都会提到同

样一句话“尽自已最大的努力认真做好本职工作”，看似很简单的一句话，真正要做到它其实

很难。我想请问在座的各位，如果等到你离开工作岗位的那一天，你扪心自问：我每一项工

作都尽心竭力了吗？恐怕能够肯定回答的人很少。可以毫不回避的讲，这几年的工作我没有

做到尽心尽力，更没有做到十全十美，面对压力有过退缩，面对困难有过妥协，面对工作

有过抱怨，我想这是一种潜藏在人性上的一些弱点，在今后的工作中我会努力克服这些弱点，

使之不成为一种惯性的发展方向，不成为工作上的绊脚石，我会一步一个脚印踏踏实实做好

本职工作。我希望若干年后如果有机会再次走上这个讲台，面对大家我可以毫无愧色自豪的

说：对工作我真的尽力了！

谢谢大家！篇五：办公室岗位竞聘演讲稿范文办公室岗位竞聘演讲稿范文各位领导、各位同事：今天，我为自己有幸成为参加竞争演讲者而感到高兴。我叫某某，参加工作已经有8年，

曾经从事过??等职位。

这8年的工作经历使我具备了一定的组织协调能力、综合管理能力、文字表达能力和调

查研究能力，而这些能力是办公室主任所需要的。办公室是一个重要的综合协调部门，它的主要职责在新的“三定”方案中已作了明确的

规定，概括起来说，就是要参与政务，处理事务，搞好服务。根据办公室的工作职能和特点，

我提出的工作思路是“一个目标”、“三项措施”。 一个目标：把办公室建设成为精干、高效、协调有序、团结勤奋的办事机构，充分发挥

办公室的参谋作用、助手作用、协调作用、枢纽作用和保障作用。 三项措施：搞好内部建设，突出工作重点，强化“三个”服务。

一、搞好内部建设。一是要以新的“三定”方案赋予办公室的职责为依据，按照整体效

能原则，搞好定岗定位，完善工作责任制。二是加强业务学习和培训，进一步提高全体人员

的政治、业务 素质和工作能力。三是搞好团结，增强凝聚力，调动一切积极因素，充分发挥办公室的

整体功能。

二、突出工作重点。办公室的工作很多，机构改革后人少事多的矛盾更加突出。因此，

要按照突出重点、兼顾一般的原则使各项工作协调发展。机关办公室多年来已经建立了一系

列行之有效的工作制度，积累了很多宝贵的工作经验。要在坚持制度、继承传统的基础上进

一步做好五项工作。

一是要进一步加强信息工作。信息是领导决策的客观依据，及时准确的信息可以帮助领

导作出正确的判断，制定正确的决策。因此，一定要把信息工作提到重要的日程上来。要建

立纵横交错的信息网络，疏通各种信息渠道，扩大信息源，增大信息量。同时搞好信息的加

工、整理和利用，及时准确地为领导和机关提供各种有用的信息； 二是进一步提高办文质量。办公室是机关公文处理的管理机构。要按照“及时、准确、

规范、安全”的要求，加强公文处理的程序化和规范化，努力提高计委机关公文处理的质量；三是要继续提高机关办公自动化水平。机关经过机构改革后，人员相对减少，工作相对

增多，工作节奏加快，工作质量要求越来越高，因此必须提高机关的办公自动化水平，主要

渠道就是要加强网络技术的培训，提高机关电脑网络的普及程度和应用程度；

竞聘办公室演讲稿篇三：竞聘办公室经理演讲稿

竞聘办公室经理演讲稿

各位领导、各位同事：

大家好！

在这里我以平常人的心态，参与综合办公室经理岗位的竞聘。首先应感谢领导为我们创造了这次公平竞争的机会！此次竞聘，本人并非只是为了当官，更多的是为了响应人事制度改革的召唤，在有可能的情况下实现自己的人生价值。

经过几年工作的锻炼，使自己各方面素质得以提高，使我深深地感到机遇和挑战并存，成功与辛酸同在。参与这次竞聘，我愿在求真务实中认识自己，在积极进取中不断追求，在拼搏奉献中实现价值，在市场竞争中完善自己。我深知综合办公室工作十分重要，这主要体现在以下三个方面：

一是为领导当好参谋，二是为事务当好主管，三是为一线员工当好后盾。具体说就是摆正位置，当好配角；胸怀全局，当好参谋；服从领导，当好助手。我也深知，办公室工作非常辛苦，正如前一段社会流传的那样：在办公室工作的同志就像忠诚的狗，老实的羊，受气的猪，吃草的牛，忙碌的马。可是他们像蜡一样，燃烧自己，照亮别人；他们像竹一样，掏空自己，甘为人梯。

如果我竞聘成功，我的工作思路是：以“三个服从”要求自己，以“三个一点”找准工作切入点，以“三个适度”为原则与人相处。“三个服从”是个性服从党性，感情服从原则，主观服从客观。做到服务不欠位，主动不越位，服从不偏位，融洽不空位。“三个一点”是当上级要求与实际工作相符时，我会尽最大努力去找结合点；当科室之间发生利益冲突时，我会从政策法规与工作职责上去找平衡点；当领导之间意见不一致时，我会从几位领导所处的角度和所表达意图上去领悟相同点。“三个适度”是冷热适度，对人不搞拉拉扯扯，吹吹拍拍，进行等距离相处；刚柔适度，对事当断则断，不优柔寡断；粗细适度，即大事不糊涂，小事不计较。做到对同事多理解，少埋怨，多尊重，少指责，多情义，少冷漠。刺耳的话冷静听，奉承的话警惕听，反对的话分析听，批评的话虚心听，力争在服务中显示实力，在工作中形成动力，在创新中增强压力，在与人交往中凝聚合力。

如果我竞聘成功，我的处事原则和风格是，努力做到严格要求，严密制度，严守纪律，勤学习，勤调查，勤督办。以共同的目标团结人，以有效的管理激励人，以自身的行动带动人。努力做到大事讲原则，小事讲风格，共事讲团结，办事讲效率。管人不整人，用人不疑人。我将用真情和爱心去善待我的每一个同事，使他们的人格得到充分尊重，给他们一个宽松的发展和创造空间。我将用制度和岗位职责去管理我的同事，让他们像圆规一样，找准自己的位置；像尺子一样公正无私；像太阳一样，给人以温暖；像竹子一样每前进一步，小结一次。

如果我竞聘成功，我的工作目标是：“以为争位，以位促为”。争取领导对综合办公室工作的重视和支持，使办公室工作管理制度化，服务优质化，参谋有效化。让办公室成为领导的喉舌，沟通员工与上级之间关系的桥梁，宣传精神文明的窗口，传播企业文化的阵地，培养人才的摇篮，连结企业合作的纽

带。我愿与大家共创美好的未来，迎接辉煌灿烂的明天。

谢谢大家