领队自我介绍英文
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领队自我介绍英文篇一：自我介绍
各位面试官好：
很荣幸我能够通过这次珍贵的面试机会来展示我自己，因为贵单位是我最倾心的公司。 我叫，来自于。
本科就读于，专业课成绩年级第一，也考取了中级维修电工证、通过了计算机二级、三级及大学英语四级、六级等，并在大学生英语竞赛中获得二等奖。学校良好的教学方式培养了较强的独立自学能力，利用课余时间学习了Office办公软件、CAD绘图等软件，同时也积极参加学校的其他活动，诸如数学、英语竞赛、演讲比赛、运动会等等。另外也曾担任副班长兼学习委员一职，组织过班级乒乓球比赛、学习经验交流等活动。
研究生期间，专业课成绩排名系统方向第四，年级第五，获得优秀研究生称号，同时作为老师的助教，指导试验课程，得到了老师和学生的认可。在研究生“五四青年”活动，作为系统班代表的领队，获得活动第二名的好成绩。
除此之外，我空闲时间喜欢写一些东西，有文章曾获亲情教育校级“先进个人”称号；也在报纸上发表过“”，博客上做连载小说，得到了大家的喜爱与阅读。
当然也注意锻炼身体，比较喜欢跑步和打羽毛球，本科时参加院级运动会，获得女子3公里第一名，校级运动会，女子5公里获得“优秀运动员”的称号；
我认为自己是一个认真学习，能够刻苦耐劳，懂得感恩
谢谢
个人优点：勤奋、坚韧、乐观、团结、乐于助人
我来自普通的农村，家庭经济一般，本科期间贷款来读大学，后来挣得奖学金还款，平时课余时间去做家教，解决自己生活问题，但这些都没有影响我的学习，成绩仍然年级第一名，而且乐于将自己的学习经验分享给同伴同学，并帮助其他人复习，获得大家的喜爱，尽管我个子小，但他们依然乐于称呼我为”娇姐“。只要是上课时间，坚持提前半小时到教室。 缺点：正如我的优点一样，喜欢帮助别人，但有时候别人寻求我的帮助，比如帮同学翻译一
下英文文献，而我自己手头上正在写报告，就不太会去拒绝别人，但是我尽自己最大的能力挤时间尽快翻译完，然后不耽误自己的工作。所以这一点，我觉得我想需要学会适时的拒绝别人；不够自信，因为长相一般，也曾被别人说丑，有过一段时间因为外貌不自信，而现在慢慢学习改变，始终相信，没有丑人，只是懒，也慢慢改变了自己的心态，审美的不同，而且我也可以学会化妆去修饰自己。
不够自信，情绪控制力不够。
1、 加班
若是单位需要，我会义不容辞去加班，现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心投入工作，但同时我会提高工作效率，减少不必要的加班
2 概括自己：适应能力强，有责任心，做事有始有终，
说说你的家庭： 虽然我来自普通的农村，但我爱我的家。我母亲善良，对人热情，乐于助人，而我父亲也是一个朴实的农民，但他有自己的一技之长，会理发，善于修理农具，特别热情，他们的行动在无形中影响着我。
我先说一下，我准备的自我介绍比较长，您完全可以在中途打断我。
从小学开始，我是大家传统意义也就是老师、家长、同学眼中的好学生，因为来自于一个小农村，对于这里的乡亲们而言：只有清华和北大这两个学校，还记得小时候，爷爷也叮嘱我：“你以后一定要考个大专，大专不是去搬砖，而是读大学的。”虽然，我最终没有考上清华和北大，另外消息的闭塞，对于大学的未知，以及个人的其他原因，本科填志愿去了新疆石河子大学，对于所报的专业也不了解，
初入大学的我，看到周围的同学能歌善舞或雄才善辩，深深地明白自己与其他人相比在这方面有很大差距，所以在这四年的大学生活里，在认真学习的同时，报名参加了英语社团、演讲比赛、模拟联合国、数学竞赛等，获得了各奖学金和荣誉证书，全方位的提升了自己的综合素质。这四年，塑造了我的人生观、价值观、世界观，也让我结识了一群有趣的朋友，最终，我以学院第一名的好成绩保研到重庆大学电气工程学院，开始研究生阶段的学习。 这一阶段，更多精力与时间去做学术研究，研究生一年学习成绩排名为第五，获得优秀研究生荣誉，同时也作为老师的助教，制定实验课算例和报告并为学生讲解，指导工程硕士完成其毕业论文，参与一些项目，锻炼自己。在这不断学习的过程中，也看到已毕业的高年级师兄师姐就业的情况，我始终思考自己喜欢什么，适合什么，能做什么，我觉得这是非常必要的。
从电网角度而言：1电网要求有一定的专业背景2 电网工作稳定，待遇较好。从这方面来讲，我认为电网工作适合我，而我也从我的角度分析我为什么适合电网。
从专业技术背景而言，本科到研究生阶段，我一直保持优异的成绩，为我奠定了良好的技术背景；从兴趣而言，我是一个干一行爱一行的人，其实刚开始填报志愿，填的是英语，后来学校老师给出建议，又结合自己的家庭状况，就改成了本专业，尽管如此，这些年读书生涯，我认真地对待自己所学的知识，努力考证，如简历所见，通过了计算机二级、三级，英语四六级、口语等，中级维修电工等；对于考证我认为一个既懒能力又差的人是不会考证的，而如果有人考过了，则勤奋或能力必居其一，而我自认为属于能力一般比较勤奋的人。 尽管我是一个女生，但我从不以自己是女生而放弃一些竞争，而且在家里作为长女，自律、自强一直都是我的特质；从性格方面讲，我开朗、乐观、坚韧、能耐得住寂寞，也乐于分享，懂得感恩。所以我觉得我很适合电网工作，
我选择审协的理由-
1不适合做纯研究，经过硕士跟导师得出的结论，远远重要于我论文结论的结论； 2 不适合做纯工程，擅长沟通，但不擅长应酬，不喜欢喝酒；
3我理想的工作：不脱离我所学的专业，有良好的前景，能够经常性地使用英语，有规律的生活，能够提供较多的学习和培训计划，最好是按劳分配且能有不错的薪水；
4审协，完全满足我的要求，而且，最欣赏的是审协里同事们间像同学一样的关系，学校一样的氛围。
选择実卋癿理由—— 1.丌适吅做纯研究，绉过硕士跟牋导径出癿结觘，迖迖重要二我觘文结觘癿结觘； 2.丌适吅做纯工程，擅长沟通，但是丌擅长应酬。绉过将近一年癿做工程，来回跑，绉帯性癿出巩呾丌断癿不宠户喝酒，丌是我所喜欢癿； 3.我理想癿工作：丌脱离我所学癿与业，有良好癿前景，能夙绉帯性癿使用英询，有觃徂癿生活，能夙提供轳夗癿学习呾培角机会，最好是挄劧分配丏能有丌错癿薪水； 4.実卋，完全满赼我癿要求，而丏，我最欣赏癿是実卋里同亊仧间同学一样癿关系，学校一样癿氛围。在校园丨癿佝，也觗体会
丌刡校园癿生活有夗举癿美好，可如果佝在返丧幵丌那举单纯癿社会丨混过一段旪间后，佝会视径，如果能夙一辈子在一丧相对单纯癿环境丨，是夗举癿并福
一丧既懒又能力巩癿人是丌会考刡证癿，如果有人考过了，那举勤奋戒者能力强至少必屁其一，而我就属二那种能力一般而比轳勤奋癿人。
而为什么我适合电网呢？
（一）语言表达能力；
（二）逻辑分析能力；
（三）应对随机事件的能力 敢说、会说、能说、
、请你自我介绍一下自己好吗？
回答提示：一般人回答这个问题过于平常，只说姓名、年龄、爱好、工作经验，这些在简历上都有。其实，企业最希望知道的是求职者能否胜任工作，包括：最强的技能、最深入研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的事，主要的成就等，这些都可以和学习无关，也可以和学习有关，但要突出积极的个性和做事的能力，说得合情合理企业才会相信。企业很重视一个人的礼貌，求职者要尊重考官，在回答每个问题之后都说一句“谢谢”，企业喜欢有礼貌的求职者。
2、你觉得你个性上最大的优点是什么？
回答提示：沉着冷静、条理清楚、立场坚定、顽强向上、乐于助人和关心他人、适应能力和幽默感、乐观和友爱。我在北大青鸟经过一到两年的培训及项目实战，加上实习工作，使我适合这份工作。
3、说说你最大的缺点？
回答提示：这个问题企业问的概率很大，通常不希望听到直接回答的缺点是什么等，如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、非常懒、脾气大、工作效率低，企业肯定不会录用你。绝对不要自作聪明地回答“我最大的缺点是过于追求完美”，有的人以为这样回答会显得自己比较出色，但事实上，他已经岌岌可危了。企业喜欢求职者从自己的优点说起，中间加一些小缺点，最后再把问题转回到优点上，突出优点的部分，企业喜欢聪明的求职者。
4、你对薪资的要求？
回答提示：如果你对薪酬的要求太低，那显然贬低自己的能力；如果你对薪酬的要求太高，那又会显得你分量过重，公司受用不起。一些雇主通常都事先对求聘的职位定下开支预算，因而他们第一次提出的价钱往往是他们所能给予的最高价钱，他们问你只不过想证实一下这笔钱是否足以引起你对该工作的兴趣。
回答样本一：我对工资没有硬性要求，我相信贵公司在处理我的问题上会友善合理。我注重的是找对工作机会，所以只要条件公平，我则不会计较太多。
回答样本二：我受过系统的软件编程的训练，不需要进行大量的培训，而且我本人也对编程特别感兴趣。因此，我希望公司能根据我的情况和市场标准的水平，给我合理的薪水。 回答样本三：如果你必须自己说出具体数目，请不要说一个宽泛的范围，那样你将只能得到最低限度的数字。最好给出一个具体的数字，这样表明你已经对当今的人才市场作了调查，知道像自己这样学历的雇员有什么样的价值。
5、你对加班的看法？
回答提示：实际上好多公司问这个问题，并不证明一定要加班，只是想测试你是否愿意为公司奉献。
回答样本：如果工作需要我会义不容辞加班，我现在单身，没有任何家庭负担，可以全身心的投入工作。但同时我也会提高工作效率，减少不必要的加班。
6、如果通过这次面试我们录用了你，但工作一段时间却发现你根本不适合这个职位，你怎么办？
回答提示：一段时间发现工作不适合我，有两种情况：①如果你确实热爱这个职业，那你就要不断学习，虚心向领导和同事学习业务知识和处事经验，了解这个职业的精神内涵和职业要求，力争减少差距；②你觉得这个职业可有可无，那还是趁早换个职业，去发现适合你的，你热爱的职业，那样你的发展前途也会大点，对单位和个人都有好处。
7、谈谈你对跳槽的看法？
回答提示：①正常的“跳槽”能促进人才合理流动，应该支持。②频繁的跳槽对单位和个人双方都不利，应该反对。
8、工作中难以和同事、上司相处，你该怎么办？
回答提示：①我会服从领导的指挥，配合同事的工作。②我会从自身找原因，仔细分析是不是自己工作做得不好让领导不满意，同事看不惯。还要看看是不是为人处世方面做得不好，如果是这样的话我会努力改正。③如果我找不到原因，我会找机会跟他们沟通，请他们指出我的不足，有问题就及时改正。④作为优秀的员工，应该时刻以大局为重，即使在一段时间内，领导和同事对我不理解，我也会做好本职工作，虚心向他们学习，我相信，他们会看见我在努力，总有一天会对我微笑的。
领队自我介绍英文篇二：自我介绍2分钟
（一）自我介绍
双方领队进行形象展示，时间各 2 分钟/方，共 4 分钟。
1. 采取演讲形式；
2. 内容包括团队介绍，辩手一句话介绍，团队参赛口号等，
要求能够展现团队的精神风貌，鼓舞士气。
（扣住题，讲条件）
1、团队介绍：
主持人!各位评委！各位辩友！大家下午好！我是今天反方领队刘卫华，我们支持的观点是运营商之间竞争比合作更重要。我们的队伍有来自公司前端的营销精英，也有来自后端的技术达人；有来自市公司的，也有来自县公司的。今天我们齐聚在此，为的就是在跟正方团队的碰撞中擦出火花，赛出风格，赛出水平，为公司改革贡献自己的能量。
2、辩手一句话介绍：
我是身高不到1米8，体重直逼1百8的反方1辩，刘卫华；
2辩：xxx
3辩：xxx
4辩：xxx
3、团队参赛口号：
我们的参赛口号是：深化改革!你我同行!今日一辩！不是你不行,就是我行！
领队自我介绍英文篇三：出境领队工作程序
出境游领队工作程序
一、 准备工作
（一） 行前业务准备
1． 护照/通行证与机票核对，包括中英文姓名、前往国家或地区等；
2． 机票与行程核对，包括国际段和国内段行程、日期、航班、转机间隔时间等；
3． 证件与名单表核对，各项一一对应，核对好实际出境旅游人数与《团队名单表》是否一致；
4． 证照内容核对，包括姓名、性别、签发地等是否一致，签证/签注是否与前往国/地区相符，签证的有效期、签证水印及签字等。
（二） 出团所需品准备
1． 证件、机票、已办妥手续的《团队名单表》（一式四联）
2． 团队计划、发团通知书
3． 国内外重要联系电话
4． 客人房间分配表
5． 游客胸牌、行李标签
6． 旅行社社旗、胸牌、名片
7． 领队日记、旅行社服务质量跟踪表、导游领队带团情况反馈表
8． 旅行包（核对该团是否提供）
10．各国入出境卡
11．备用金
12．随身日用品（如闹钟、计算器、签字笔、剪刀、信封）
13．常用药品（感冒药、镇痛剂、止泄药、胃肠药、消炎药、晕车药等）
二、 做好团队行前说明会
根据出团通知书约定的时间召集本团队参游人员举行一次“出境旅游行前说明会”。在会上：一、把有关事项告知每一位客人；二、与客人认识并让客人之间相互认识和接触，这样便于以后的团队组织工作。
（一） 说明会的内容
1． 欢迎词：感谢大家对本旅行社的信任，选择参加我们的团队。
2． 领队自我介绍：表明为大家服务的工作态度，并请大家对领队的工作予以配合和监督。同时介绍领队的职责和服务范围：协助游客出入境，配合并监督境外导游服务，协调游客与境外导游的关系，处理紧急事件等
3． 对每位客人提出要求：注意统一行动，强化时间观念及相互之间团结友爱。
4． 行程说明：按行程表统一介绍，但必须强调行程表上的游览顺序有可能因交通等原因发生变化。同时说明哪些活动属于额外付费项目，介绍额外付费活动并强调其特殊性，注意用辞及技巧。
5． 通知集合时间及地点：通常要比航班离港时刻提前2小时，在机场或港口指定位臵集合；如乘火车或汽车，也要在发车时间1小时前到达指定位臵集合。 6． 对目的地的气候地理、生活习惯、风土人情做必要介绍。对境外接待标准略做说明（含酒店、用餐、用车等）。提醒客人准备衣物、常用药品等。自备洗漱用品和拖鞋（在境外最好不要用酒店提供的）等。
7． 对购物安排做好事先说明和必要的铺垫。
8． 货币的携带与兑换：中国海关目前规定每位出国旅游人员携带不超过等值5000美金外币现钞出境，无需申报。
9． 卫生检疫：如从合肥直飞境外目的地的团队在出境时需付费领取常用药盒。
其他出境团队暂无特别要求和形式。
11．人身安全：告诫客人在境外要注意安全，特别时在海滨或自由活动时。
12．财物保管：告诫客人不要把财物、证件放在旅游车上，并向客人讲解在酒店
客房如何保管贵重物品、如何使用酒店提供的保险箱，以及在旅途中托运行李时，如何保管贵重物品和易损物品等基本旅游知识。
13．出入国境时注意事项：告知有关国家的法律和海关规定，说明过关程序及 有关手续。
14．告之客人如有开通国际漫游，出境后如何使用。
（以上内容可参考出境部制作的各线路旅游指南）
（二） 说明会上应落实的事项：
1． 分房；
2． 客人所缴纳费用的构成；
3． 是否有单项服务等特殊要求；
4． 是否有回民素食。
三、 办理中国出境手续
再次向客人致欢迎辞。
向客人简介过关程序，并选择一名客人负责把其他客人统一集合在一起（当领队办理各项手续时）。
1、 比集合时间提前5-10分钟抵达；
2、 购买药盒，过卫生检疫；
3、 引导需购买航空保险的团员自行购买保险；
4、 引导需海关申报的团员至海关申报处申报；
5、 协助团员托运行李并办理登机手续（最好提前取下当日乘机联，小心不要多
撕）统计托运行李数，务必清点准确，并保存好行李牌；
6、 按名单顺序集合、清点人数；
7、 将名单交给边检人员。让团员持护照/通行证按名单顺序排好，依次通过边
检。提醒团员注意一米线，维持秩序，尊重现场工作人员；
8、 待最后一名团员通过后，边检自留一页，并在其他页加盖检验章后，交回领
队保管。入境时依此核查；
9、 过安检、侯机、登机。
四、
五、 办理国外入境手续
到达旅游站或目的地后，办理有关入境手续，通常称为“过三关”即卫生检疫、证照查询、海关检查。通常，该国或地区的E/D卡及海关申报单可以在飞往该国的航班上取得。领队统一领取后分发给团员，并作填表指导。领队不得拒绝为团员代填表格。
下机后，领队领导团员至移民关卡，告知团员将填写完毕的E/D卡夹在护照签证页交于边检关员审验。提醒团员务必注意秩序，在规定距离外安静等候，礼貌通过。
如系团队签证，应先行收齐团员护照和E/D卡，与团体签证（有时应持复印件换领原件）一同交于移民官审验并核对电脑纪录。完成后，将护照按签证名单顺序发还给团员，依次通过关卡。此时务必提醒游客妥善保管加盖有入境章的E/D卡剩下部分。出境时需要提供，如有遗失将会造成很大麻烦。
查询行李到达的传输带号码，带领客人领取行李。领队如先于团员通过移民关卡，应回头照顾团员，并请已过关的团员协助取行李。必须提醒团员检查各自行李，如有损毁、丢失必须立即通知机场工作人员，离开机场后，再有任何损失只能由团员自行承担。
至海关检查处，如没有需申报物品，直接递交海关申报单即可。但海关要求检查时，请团员配合立即开箱受检，但可请求海关官员抽验数件予以通行方便。，同时告诫其他团员切勿远离，因国外机场庞大复杂，离散后寻找不易。如有需要申报的物品时，应引导团员至申报查验处，请海关官员查验。
完毕后出关，带领团员与当地接待人员联络，上车并清点人数。某些国家或地区，需再次收齐全团护照，到达酒店后交由当地接待人员保管或者保存于酒店保险箱。至此，办理国外的入境手续才算完成。
如在公路上通过国界，则应将团员证件收齐，团员坐在位上不动，请求移民单位派员上车检查，通常只核对人数，一般不检查行李。
五、安排境外旅游服务
团队到达旅游目的地后，领队应马上与地接社导游进行接洽，清点行李与团员人数，与导游一起安排客人入住酒店。介绍酒店的服务设施和可能收费项目，如何使用房间内部电话，领队或导游的房间号码和联络方式。新入住一处酒店后，必须随导游对房间进行查看。待安排妥当后，领队须及时与导游核对行程计划，商定游览计划和时刻表，必要时可拜访该旅行社的负责人，以示重视和友好。
在境外旅游期间，领队应尽量与导游、司机搞好关系，共同协作，把旅游活动安排好，让客人满意。如遇导游或司机提出无理要求，或者有侵犯客人利益行为时，如随意增加收费景点、延长购物时间或增加购物次数、降低服务标准等，领队应计划与导游交涉，维护客人的正当权益，必要时向地接社投诉并向国内组团社报告。
六、办理国外离境手续
通常都是先办登机和托运手续，由当地导游人员协助，保存好行李牌。分发登机牌时，领队应先告诉客人航班号、登机门、登机时间，叮嘱客人一定要在约定时间前赶到登机门。某些地区机场税另设，应告知团员首先出示机场税。
如系团队签证，团员首先应按照签证名单顺序排队，领队将签证交与移民官，让团员持护照、出境卡依次通过。
如非团队签证，只需指引团员至各FOREIGN PASSPORT处，持护照和出境卡分散过关即可。
某些国家或地区，外国游客可以享受购物退税。如有此种情况，领队应事先了解退税程序，根据各地不同要求，过关时协助团员办理退税。（如澳洲要求客人在免税店购买的免税物品，必须封装完好，手提至海关查验并缴纳单据）候机大厅内的免税店不在此列。
按时登机。
七、办理中国入境手续
飞往国内的航班上可以领取健康申明卡和入境卡，均为中文，领队可指导团员填写。其中，健康申明卡必须填写，如按团队名单入境，入境卡可不填。
下机后，首先上交健康申明卡。过后要求客人按照出境时的团队名单排队入境，出示护照。领队持名单率先通过，并告知团员至何处领取行李。待全部团员通过后，收回加盖入境章的名单，交回公司。
如不按名单入境，客人需填写入境卡，自己持照通行，但应听从现场工作人
员的指挥。
领取托运行李后，检查无损后过海关。如有需补税款的物品应主动申报。 回程前，请注意告知每位团员，未经检疫的动植物、反动淫秽物品等不得带入境。
八、回程时有关事务的处理
1、旅行社服务质量跟踪表要收回。领队日记、导游领队带团情况反馈表必须认 真详细填写，含酒店名称、每日餐厅名称、购物商店名称等相关情况。 请注意, 旅行社服务质量跟踪表应留给客人充足的填写时间。
2、致告别辞，感谢各位团员在旅途中的支持和配合，表达对接待过程中及自身服务上仍存在不足的歉意及改进的愿望，希望大家能再次选择本公司的旅游服务。如有需要，可以分发名片及交换联络方式。
2、报账
回国后，三个工作日内应报账，报账时应交回旅行社服务质量跟踪表、领队日记、导游领队带团情况反馈表及和全陪日志，发团通知书及报销单据。
九、如在带团过程中，遇到团员脱团或滞留不归情况时，应立即通知当地地接社组织查找，并通知国内操作人员。查找无果，领队应通知国内公司更改计划，向边防提供报告等，并尽量减少损失。同时配合当地旅行社，报告国外有关部门，按照要求填写报告，处理可能影响整个团队行程的团队签证、机票、团队名单等事宜。安抚其他团员情绪，保证其他团员继续行程。
十、如在带团过程中，遭遇突发事故，造成人员伤亡，领队在第一时间通知国内公司后应积极主动配合当地旅行社救助处理，向大使馆寻求紧急援助。做好伤员的救治，以及其他团员的安臵工作，并安抚游客情绪。（具体内容可参考有关领队业务知识）