一生日记

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一生日记篇一：一个医生的民情日记

一个医生的民情日记

英山县中医院 张小军

时间2014年4月1日18:00星期二 天气：晴

今日是党的群众路线教育实践活动开展期，我已经按英山县中医院党总支的安排，开展克服形势主义教育和实践活动。

早8点，开朝会、查房看病人、开医嘱、开处方、换药，9:30上6楼做手术。下午到医院5楼写病历。

今天在医院，我在工作中，尽量做到了克服形势主义。我们医院的部分医生护士工作作风漂浮，心浮气躁，急功近利，不能沉下心来学习和工作。不能沉到基层。作为二级中医院的医生，我觉得在工作中要联系群众，工作要积极主动，不能等医院院长和主任安排工作，每天的5件事，都有身体力行，在疾病的诊疗中，医生起主导作用。病人入院后，主管医生要早做安排，因为是外科医生，其中最主要的是手术，这对病人和病人家庭的影响大，要和病人及家庭充分沟通，要取得病人和家属的信任和理解。这就要求我们医生要沉下心来开展工作，要保证大多数时间和精力用在医院和病房、病人身上。医生的工作做踏实了，病人放心，医院领导放心，自己也放心。我们自身的医疗技术也随之提高。

今天最具体到克服形式主义方面我做了一件事，今天上午到6楼手术，手术很成功，手术后我发现病人比较肥胖，体重比较重，我脱下手术服，帮助麻醉师和护士把病人搬到推车上，和麻醉师护士一起送到病房，并且搬到病床，协助病人舒适体位。这样的事，在以后的工作中我要多做。

一生日记篇二：2015年医院医生实习日记范文

2015年医院医生实习日记范文

20xx年xx月x日，星期五，阴转多云，又到每周忙碌的周五，有常规王智彪教授查房，下午2点讲座学习，5点读片，6点关于子宫良性疾病的座谈会，晚上7:30分yy语音等一系列熟悉而又充满热情的期待，累并快乐着。上午8点交班较平时提前20分钟，会上汪炼院长多次强调我院重点发展的人文关怀服务，现代五星级医生的发展目标，同时再次规范“一帮一”的负责制度—— 要求每一名患者由住院期间的主管医生终身负责制，从医患关系发展到朋友关系，不管曾经的患者是否疾病与否，应当继续关注患者现状，从朋友角度关心患者的健康状态。这一点得到王智彪教授的充分肯定，再次强调要给广大患者建立一个充满人文关怀的国际化医院的宗旨。

接下来是护士长的一番话，这个故事感动了在场的每一个人。一名刚从学校毕业的小石护士，她是一名来自印尼的子宫肌瘤患者的责任护士。这位来自印尼的患者由于地域差异，以及重庆地区最近天气骤冷的缘故，她的衣物不足以保暖，这一点让小石护士看在眼里记在心里。第二天她就从家里将自己的衣服，而且是自己很喜欢的衣物带到医院亲自交给患者，同时将患者不方便清洗的外套带回家自己洗。一个小小的，不经意的举动让我们深感佩服与敬畏。海扶医院这样自然流露的点滴感人故事还有很多，比如：主管医生每天坚持给所负责的患者打回访电话，医务工作者们亲自到床旁关心患者衣食住行，每周五王智彪教授耐心详细地大查房，外地患者离院时医院派车将之送到火车站或机场??这些已经是海扶医院的常规作息，我打心眼里羡慕这里的患者，因为在这里有很多真心关心(转载于:www.hNNsCy.coM 博 文 学 习 网:一生日记)爱护她们的朋友。

生活在这里的每一天都会有点滴的细节感动着我，小石护士感动了我，很多就诊的患者也感动着我。今天查房时一名子宫肌瘤患者的故事让我感动，更是震惊。她是来自福建的患者，就诊前经过大量的资料收集以及通过99子宫网群友里的对话，她及其丈夫坚定了来重庆海扶医院治疗的决心。在这个过程中，患者丈夫了解到超声消融是一个新技术，群友对话中一些治疗过后的患者有对之肯定的，有持保留态度的，有仍然否认这项技术的。经过认真的分析之

后，他们毅然做出了决定，坚持来做超声消融治疗。假如这个故事到此为止了，或许你会说每一名就诊的患者都是感动的。的确，每一名患者都是感动的，因为她们有一颗敢于接受新事物的心，敢于尝试新技术与疾病抗争的决心，她们都很勇敢。

然而这个故事有了新的情节，让我震惊。这名来自福建的子宫肌瘤患者不仅有很多朋友劝解她不要来重庆治疗，甚至她的妹妹，是一名妇产科主任，更是强烈反对她考虑超声消融治疗。谈到这里，我不得不说一说目前一些医务工作者对于hifu技术的认识是欠清晰的，这里不细谈。我更多的是震惊，假如我是这名患者，遇到这样的情况，我需要多大的勇气和决心才会做出这样的决定，当身边所有人都反对我的做法时，我需要多大的勇气才能坚持自我!或许我会向作为妇产科主任的妹妹妥协，或许我没有勇气尝试新技术，或许我会瞻前顾后考虑许久。然而，我们的患者做到了，她坚持了自己的想法，迈出了坚定的一步，她的坚持和决心令我十分佩服，心生敬畏。在这里我表示感谢，感谢患者朋友们的支持与信任，你们的信任是我们继续前进最大的动力与希望。下午5点多这名患者复查mr的片子回来了，大家一起读片时特别关注了她的结果，从mr上看消融情况不错，我们为之感到欣慰，她的不虚此行更是增添了我们勇往直前的信念与信心。此时，心中莫名的感动油然而生，或许作为海扶医生就是生活在感动里，我们需要感动自己，并创造更多的感动送给患者朋友们。

晚上6点关于子宫良性疾病的座谈会如期而至，大家敞开心扉的漫谈。其中王智彪教授谈及传承与创新时，这个话题吸引了在场的每一个人。王教授在参加一次会议时遇到这样一段故事：当问及北大校长，北大有什么值得最为称道时，无言以对;当问及某部门每年有什么新成果时，仍旧鸦雀无声。北大传承了历史，传承了民族文化，传承了民族精神，传承了??然而，创造了什么呢?创造出了什么可以在世界科技之林立足的呢?这样的结果是我们都不想要的，我们都希望中国的每一所大学能够自主创新，能够走出一条崭新的道路，然而，结果总是事与愿违。传承与创新是并肩作战的，缺了哪一点都不行，然而，后者在我们的生活中到底有没有?有多少?

一生日记篇三：轮转医生日记

轮转医生日记

所谓的轮转医生，知道的人都很明白，就是介乎于住院医生和实习医生之间的一种医生类别。其实就是刚招入的大学毕业生，医院为了让他们比实习生更好的学习各科的知识而创立的。我也是其中的一员。我进的是一家县级的中医院，我是学西医的，刚进医院的那时候以为会很不习惯，因为中医病历和西医病历有很大的差别，诊断思路也不一样。谁知道一个中医院的中内科已经基本上西化了，要不医院强调中医内科必须有中药治疗率，相信中药会在我们医院消失。原因很简单：中药便宜，没什么利润可图，政府又这么没道理的只给中医院相当于只有人民医院1/10的财政拨款，还要求把中医院建设成为全省县级中医院的模范，要自负盈亏，又要养活医院里这么多人，又要造新的病房（老的病房真的是不堪入目，不造哪会有新的病人来住院），真的不知道那些什么所谓的领导的脑子是怎么想的。

现在什么两会又把医院进一步推向风口浪尖，他们只知道站在病人的那边帮病人想，试问到底有没有人站在医院医生这边想过呢。一个风险极高的行业，一个月工资又只有那么一点，平时医院又什么福利，每天又要忙死，还要养家糊口，还要这学习那学习的，时不时的交那么五六千的学费。累啊，我真的觉得很累，虽然我只是一个轮转医生。谁不想有个低风险，低工作量，高收入，高福利，休息日极多的生活。谁为医生想过了。不管哪个医生也不会拍着胸脯对一个病人说他能够百分百的治好他的病，每个人都是不一样的，就象最简单的感冒，还要分好多种原因，谁能保证能3天治好。这个高风险的行业，现在还成为了两会的攻击对象，真的让我很伤心。我真不明白，那些提出问题的什么代表到底自己有没做好自己的工作。我一定不会叫我的下一代也学医，还要叫我所有认识的人的子女都不要学医。

现在医患关系极其紧张，前段时间医院里又出现了一个患者无理取闹的事情，劝也不听，开口要求赔50万，医院利导不同意，然后那患者就每天都睡在医院大门口，对医院造成了极其恶劣的影响，但是又有谁去管过呢。现在的医院已经不能死了人，只要是死人了，那就得赔钱，只要去医院闹就得赔钱。赔多赔少都要赔。医院又不能收药品的回扣，每天还要赔钱，还要创建什么十强医院，政府的拨款又这么的少，请问医院的出路在哪，特别是县级医院。现在医院里欠了一屁股的债，谁来帮医院还，还不是要医院自己创收，搞的现在工资都发不出来。

当医生真的是要少活10年啊，每天都要操心，我在西内科ICU的时候，就是看到那的主任每天都上班的，一个40多岁的，将近50岁的人了，还要值夜班，还要每天上班。

一个我认识的主任跟我算了一下：他的一个月工资加奖金3000元多点，年薪就是4万左右，还要给孩子上学交学费生活费2万多，买了车以后每年要交的费用不少于2万（现在车还没买），还要还房贷每年1万，还要每个月的开销加起来每年2万不能少，算一算还能剩下多少，平时生点小病都是常有的，若是生大病，钱上哪找去啊。罢了，说了这么久也是白说。

反正就是一点，希望大家都能体谅下我们做医生的难处。虽然我还是个轮转医生，虽然我还处世未深，但是我知道，以后的路会走的很艰难很痛苦。