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2021年全县档案工作会议上讲话

发布时间:2024-03-29 18:46:34 影响了:

 在 2021 年全县档案工作会议上的讲话 同志们:

 经县委、县政府研究,今天召开全县档案工作会。会议的主要目的是为了进一步统一思想,认清形势,增强做好档案工作的责任感和使命感,明确任务,强化举措,确保今年全县档案工作再上新台阶。

 2020 年,县档案局和各立档单位在县委、县政府的坚强领导下,认真履行职责,不断开拓创新,大力促进档案事业发展,取得了令人瞩目的显著成绩。一是跑项争资工作成绩突出。新馆建设在顺利挤进全省首批 X 个试点县行列,获得中央预算内投资 X 万元的基础上,又成功申报了由省政府支持的新馆设备购置专项资金 X 万元。二是在档案工作中涌现了一大批先进集体和先进个人。县档案局连续四年荣获全市档案工作综合先进单位,X 同志荣获全省档案系统先进个人,X 镇、X 局等 X 个单位荣获全市档案工作先进集体,X、X 等 X 名同志荣获全市档案工作先进个人。三是以“三个体系”建设为重点的档案基础工作扎实推进。长期以来,档案部门的同志们兢兢业业地工作,默默无闻地奉献,表现出甘守清苦寂寞,甘当无名英雄的可贵品质,为推动我县档案事业发展,为服务 X 经济和社会各项事业作出了应有贡献。借此机会,我代表县委、县政府向奋战在档案战线的全体同志致以崇高的敬意和由衷的感谢!

 下面,就做好今年的档案工作,我再讲三点意见。

 一、统一思想,强化服务,不断增强做好档案工作的责任感和使命感 这些年来,档案系统的同志们积极探索,不断总结,积累了许多好经验、好做法,这些都是我们的宝贵财富,一定要在新形势下发扬光大。于此同时,我们也要看到,随着时代的飞速发展和社会各项事业的不断进步,随着人民群众对档案需求的日益增多,档案的产生主体、利用群体、工作环境都发生了深刻变化,这对档案工作内容、工作方式、工作手段都提出了新的挑战。希望大家坚持解放思想、实事求是、与时俱进,大胆推进档案创新,不断为档案工作注入新的活力与动力。

 第一,要转变观念。由于档案工作环境的相对封闭性,也由于档案工作位置的后端性和档案作用的渐显性,就使得我们的工作视野,工作思维,工作思路容易受到影响和制约。如果我们不能清醒地认识到这一问题,不下大力气解决这一问题,开创档案工作新局面就会成为一句空话。因此,要在全县档案系统大力倡导开拓创新精神,引导大家切实增强全局思维,战略思维,前瞻思维的能力,坚决克服安于现状,墨守成规,消极依赖的思想,进一步推进档案工作创新的浓厚氛围。要深入研究档案工作发展新趋势,认真总结档案工作新经验,准确把握档案工作特点和规律,用新观念新思路解决新情况新问题。要积极开展各种形式的交流,加强不同单位,不同行业,不同地区档案部门之间的交流,加强档案部门同其他部门之间的交流,

 组织出省甚至出国交流,真正让大家走出档案看档案,开阔眼界,开阔思路,取人之长,补己之短。

 第二,要强化服务。服务是档案工作的立身之本,服务创新是档案工作创新的重中之重。要增强主动服务意识,坚决克服重业务,轻服务的观念,真正变关起门来搞档案为打开门来搞服务,努力使档案工作从“三线”走向“一线”,使档案部门由“冷部门”变为“热部门”。要更加主动地为党和政府中心工作服务,充分发挥档案部门的优势,主动站到一线,超前进行谋划,变后端为前端,积极为完成中心任务提供档案支撑,在服务大局中找到自己的位置,发挥独特的作用。要更加主动地为各行各业服务,把握社会各方面的档案需求,不断拓展档案部门的服务功能,最大限度地满足社会对档案的利用需求,使档案成为各行各业开展工作的有力助手。要更加主动地为人民群众服务,加快“三个体系”建设,继续推行政府公开信息查阅工作,尽可能扩大档案开放范围,积极提供便利的查阅条件,努力使档案这种公共信息资源更好地惠及人民群众。

 第三,要拓展领域。现代社会,不管哪项工作都会形成档案,也都会用到档案。目前,档案工作还有许多新领域有待拓展,还有许多新情况需要研究,还有许多新现象值得关注。比如,不少领导干部特别是老同志个人手上还留存着一些有价值的资料,如何把这些珍贵资料征集上来,防止散失,损坏,就需要拿出切实可行的措施办法。去年,档案局就着手做了这项工作,在已离退休多年的老领导手

 中征集到 X 籍共和国将军心系 X 建设的照片 X 张,信件 X封,这工作做得很好,还要加大力度,更加深入,更加广泛。还有不少“家庭档案”,姓氏族谱,民间收藏等等,对丰富国家档案资源宝库都具有拾遗补缺的积极意义。

 二、加强管理,强化举措,不断推动档案事业健康发展 管理是做好档案工作的基本功,也是确保档案安全的关键。管理不严,管理不善,迟早是要出问题的。近几年,个别乡镇出了一些情况,有的还惹出比较大的麻烦,给县委、县政府带来不少困扰。我们一定要认清档案安全形势的严峻性,树立“为国管档”的高度责任心,增强抓管理、保安全的紧迫感,切实把档案管理工作抓紧抓好。

 第一,要规范管理。要下功夫做好档案基础工作,着力推进档案规范化管理,切实做到档案家底不糊涂,档案资源不流失,档案利用不繁琐。所谓不糊涂就是要认真做好每两年一次的档案登记工作,切实做到家底清楚。所谓不流失,就是要加大重要档案征集力度,采取有效措施,及时将涉及党和政府中心任务,重大活动,重大事件的档案资料收集归档,确保这些珍贵资料不被遗失散落。

 第二,要从严管理。过去,个别单位出现问题,就是因为档案管理人员没有认真执行好相关制度,导致档案丢失或损毁。各乡镇、各单位一定要严格执行好“一法七制度”。有了制度就必须执行,不能因为工作忙就图省事,不能因为是熟人就走形式,不能因为是领导就搞特殊。必须让大

 家认识到,我们保管的档案是党和国家的珍贵文献,中华民族的宝贵遗产,人民群众的智慧结晶,这方面出了问题,就无法向党和人民交待,无法向历史和后人交待。今后在管理上出了问题,不仅要追究当事人的责任,而且要追究领导的责任。档案部门要加强督查工作,经常对各立档单位的档案管理情况进行检查,发现问题及时纠正,发现漏洞及时堵塞,切实保障档案安全。

 第三,要强化现代化管理。确保档案安全,既要靠觉悟,靠经验,靠监督,更要靠现代化手段。要不断提高档案管理的科技含量,倡导有条件的乡镇、单位实现档案管理规范化达标升级,确保党和政府重要档案万无一失。在推进档案管理现代化,档案存储数字化的过程中,要高度重视档案信息安全,在不断完善技术保护手段的同时,坚持双管齐下,实行电子文档与纸质文档一一对应的管理方式,防止因技术原因造成档案损失。

 三、加强领导、真抓实干,确保今年全县档案工作再上新台阶 档案工作是服务经济社会发展的重要基础工作,是一项功在当代、利在千秋的事业。要推动档案事业新发展,加强档案干部队伍建设是关键。各乡镇、各单位要站在落实科学发展观和构建和谐社会发展的高度,切实加强对档案工作的组织领导,进一步转变工作作风,不断推进档案事业又好又快发展。

 一要加强组织领导。首先要加强党对档案工作的领导。

 各乡镇、各单位要充分认识档案工作在推动社会经济科学发展,构建和谐社会中的重要作用,把档案工作摆上重要议事日程,根据国家和《档案法》有关规定与要求,将档案事业经费列入本级政府的地方财政预算,建立稳定的经费保障和经费增加机制。各单位分管领导,对档案资源建设,档案馆(室)功能建设,档案信息化建设等事关档案事业发展的重大问题,要亲自过问,亲自督促,亲自检查落实。

 二要强化人才队伍建设。各乡镇、各单位的档案人员一般都兼职多项工作,变动比较频繁,不少办公室的同志得到提拔重用,新上岗的同志不在少数。这就要求我们尽快进入角色,尽快熟悉档案业务工作,尽快提高自己的综合素质。广大档案工作者要充分认识到档案工作是一项为事业作贡献,为时代与历史,为文明传薪火的崇高事业,进一步增强使命感,责任感,主动适应时代发展要求,爱岗敬业,精研业务,无私奉献,在平凡的岗位上创造不平凡的业绩。

 三要转变工作作风。要坚持严、细、深、实的工作作风。严就是严格要求,严格管理,严格把关。细就是要注意细节,精益求精。深就是深入实际,深入群众,深入生活,深入调研,培育深厚的档案文化底蕴,铸造深厚的个人文化修养。实就是要重实事,重实干,办实事,求实效,少说空话,多干实事。希望大家牢记“有为才能有位”的道理,积极主动地开展工作,与时俱进地开展工作,扎扎实实地

 开展工作,不断把档案事业推向前进。

 同志们,档案事业是党和政府事业的重要组成部分。新的一年,希望广大档案工作者站在对党,对国家,对民族,对历史负责的高度,充分认识做好新形势下档案工作的重要性,以更加良好的精神状态,更加有力的工作举措,更加扎实的工作作风,努力推动档案事业又好又快发展,为建设“一城三园”打造“四县五区”,为建设 X人民的幸福家园作出新的更大贡献。

 以下内容供参考:

  经济技术开发区档案工作总结

 今年以来,在经济技术开发区管委会的正确领导下,在市档案局指导关心下,开发区档案工作认真贯彻落实省市各项工作要求,紧紧围绕丁薛祥同志在中央档案馆国家档案局调研时的讲话精神,坚持围绕中心、服务大局,不断提高档案工作制度化、规范化和科学化管理水平,各项工作有序进行,档案管理水平得到进一步提升。现将工作汇报如下。

 一、基本情况 一是提高思想认识,在强化领导中扎实开展工作。开发区党工委、管委会十分重视档案工作,将档案工作纳入开发区的发展规划和年度工作计划,成立主要领导为组长,分管领导为副组长,各部门负责人为成员的档案工作领导小组,及时解决工作中存在的问题,有力促进开发区档案工作开展。按照“小机构、大服务”的原则,建立开发区综合档案室,明确分管领导,配备配齐档案管理员和档案管理设备,负责开发区档案工作的业务指导和档案收集、整理、归档。同时,建立开发区档案工作网络,统筹各街

 道、部委办局明确 1名专职档案人员,具体负责本单位或本部门的档案工作。同时,建立档案工作岗位责任制,明确档案工作人员职责,责任落实到人,保证档案管理工作层层有人抓、有人管,人人重视档案工作,形成了强大的工作合力。二是规范管理,在依法治档中规范档案管理。开发区按照《20XX 年全市档案工作要点》要求,建立健全档案管理制度。制定《档案管理工作规范》等规章制度,做到有章可循。按照《关于进一步规范纸质档案数字化扫描工作的通知》要求,对历年档案文件进行数字化扫描,目前已进入收尾阶段,预计 8月上旬结束扫描工作。对形成的各门类、各载体档案实行集中统一管理,并及时对各单位进行督促、指导,做好文件材料的收集和整理。加大对各单位档案工作监督检查力度。积极组织各单位进行自查和集中整理,按期上报档案目录,督促各单位对本单位档案归档进行集中梳理,确保档案管理更加全面完善。三是加强协调,在软硬件保障中提升工作质量。加强综合档案室的软、硬件设施及档案工具与用品的提升配备。配齐专门的档案微机、复印机、空调等办公设备,基本实现机关档案管理工作现代化、整理规范化。加强场馆保障。同时,对档案室进行场地修缮,安装防盗门、防盗网、防盗器等防盗设施,有效保障了档案安全,极大地改善了开发区档案管理条件。

 二、存在问题 一是对依法治档的认识有待进一步提高。通过近段时

 间开发区开展的档案检查中发现,个别部门单位对依法治档的意识薄弱、认识不足,“依法”的观念还未完全深入人心,对档案管理工作的高度敏锐性不够。二是档案管理工作水平有待提升。检查中发现有些部门档案管理设施过于简单,甚至没有专门档案柜,档案借阅登记流程不规范,部分重要档案与常规性档案一起存放等现象,暴露出个别部门单位档案管理工作的短板。三是档案管理人员业务不够精通。档案管理工作需要一定的专业素质,但开发区现有部分档案管理人员还没有接受系统专业的培训,对档案的整理归档标准、分类保管期限理解程度不一,造成归档立卷、分类不准确。

 三、下步打算 一是加强档案基础业务建设,提升档案管理工作水平。加强各单位档案管理工作,提高对档案工作重要性的认识,加大对档案管理工作监督检查力度和基层档案室监管力度,督促指导好各单位档案人才培养,适当增加专职档案人员数量,加强各类档案的收集和移交,对各单位的建档和各类档案的收集、整理、移交工作进行检查,做好接收前的预验和接收。二是加大业务教育培训,提升档案工作业务水平。进一步对全区各单位档案管理人员进行档案规章制度学习,认真传达丁薛祥同志在中央档案馆国家档案局调研时的讲话精神和《档案法》内容要求,广泛宣传学习有关档案管理的政策、规定,提高认识、更新观念,确保开发区档案管理工作的有序开展。积极组织档案管理人员走

 出去进行学习,选派各单位档案管理人员参加市档案局举办的各类档案管理业务培训班,有效提高档案管理人员业务水平。并组织档案管理人员到档案管理先进单位参观学习,取长补短。三是认真落实各项工作要求,扎实做好各项档案管理工作。围绕《20XX 年全市档案工作要点》,有序开展各项工作要求的贯彻落实,将《要点》任务由管委会办公室牵头梳理,层层分解到各部门单位,形成合力。深入落实《关于全面推进全市依法治档工作的意见》,增强依法行政意识,加大普法力度,提高档案普法效果。精心谋划提升档案信息化建设水平,积极争取档案资金,在档案设施上再上精细。树立“档案收集,人人有责”的观念,加强对各类归档文件的收集管理,做到应归尽归、应收尽收、应管尽管。紧紧围绕全市新旧动能转换重大工程和开发区重点工作,充分发挥档案工作的重要性,更好地融入大局、服务大局。

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