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员工工牌管理制度

发布时间:2021-09-22 07:09:48 影响了:

 工牌管理制度

 一、

 目的:

 为统一塑造公司形象,增加员工荣誉感,展示公司员工精神面貌,公司实行全员佩戴工牌,为规范工牌的佩戴与管理,特制定本制度; 二、

 适用范围:

 公司全体员工。

 三、职责 公司人事行政部负责工牌的设计、制作、更换、补办等,人事文员负责工牌的发放、登记、回收、管理; 四、工牌的类别 1、工作证(蓝色)

 2、来访证(黄色)

 3、贵宾证(红色)

 4、装卸工(绿色)

 五、工牌佩戴管理 1、工牌是公司员工身份的标志和象征,公司所有员工进出园区和办公场必须佩戴工牌,员工就餐时无须佩戴工牌。

 2、佩戴工牌的员工应统一将工牌挂于胸前,不得挂于腰际或以其它外衣遮盖,违者以未配工牌处理。

 3、所有员工工牌必须附带本人 1 寸蓝底照片,对于一次不佩戴照片者给予口头警告一次,拒不整改者给予处罚 20 元/次。一次未佩戴工牌者给予 20 元/次

 的考核,一月累计出现 3 次者给予 50 元的考核;并给予其直接负责人 50 元/次的考核;人事行政部定期和不定期组织检查,并将检查情况给予通报。

 4、员工工牌必须妥善保管,因不慎遗失或损坏须申请补办者,需支付 10 元/个的工本费。

 5、员工工牌不得转借他人,否则给予处罚 50 元/次,因故造成损失的,公司将追究损失赔偿及法律责任。

 6、进入园区必须佩戴好工牌,保安人员有权对进入园区的人员进行排查与监督,如进入园区有不按要求执行的情况,当班安保人员 20 元/次处罚,安保人员在检查员工工作牌时,出现拒不接受检查且态度恶劣者,给予处罚其当事人 50元/次,并不得准许进入园区及办公场所。

 7、公司召开各种会议时应严格佩戴工牌,不得以任何理由拒绝执行,否则一次给予处罚 20 元。

 8、新员工入职 10 天后,给予配置工牌,人事行政部负责汇总制作,员工签字、下发,因人事行政部原因造成的未能及时配备工牌的,责任与新员工无关。

 9、员工离职后需将工牌退还人事,不予以扣除 10 元工本费,未退还的,则按工本费 10 元/个的标准进行收取。

 10、以上费用及扣款均在工资中扣除。

 11、公司仓库装卸人员应凭装卸工证出入园区,否则保安有权给予禁止出入。

 12、公司来访人员应在门卫室登记,领取来访证,并由门卫室电话通知来访者或来访者事先与相关来访人员达成约定,通知门卫室人员是否可以进入公司园区和办公场所。

 13、贵宾证是指对于政府和上级客户来访时使用,日常由门卫室负责保管证件,

 人员来访结束后立即收回并妥善保管,如有遗失、照价赔偿。

 14、公司外租单位人员进入园区应出动本单位的相关证件,外租单位来访人员制度与本公司相同。

 六、附则 1、本制度由公司人事行政部负责拟定、修订,由公司各部门共同进行监督检查执行情况。

 2、本制度解释权归人事行政部。

 3、本制度自下发之日起正式执行。

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