装备管理责任书
小编语：为你精心整理的装备管理责任书,希望对你有帮助! 如果喜欢就请继续关注我们博文学习网（www.hnnscy.com）的后续更新吧！
装备管理责任书篇一：物品保管责任书
篇一：6、贵重物品保管责任书
保管责任书
因工作内容所需，我特向公司领用 ， 该设备价值人民币金额（大写）。
我认同，我领用的设备归属于公司财产，若工作岗位调动或公司安排，我有责任归还领用设备。并且我有责任与义务保障在我领用期间，对设备的正常维护，保障设备不被丢失。 公司设备禁止借于非公司职员，一经查处，将处以叁佰元/次罚款。 公司设备用于工作内容，不得下载与工作无关的应用软件，一经查处，将处以壹佰元/次罚款。
若因个人保管不当发生设备损坏或丢失、应照价赔偿。
领用记录：
请抄写（我确认领用设备时，该设备我已检查为正常状态，所列配件齐全。）
设备号：配 件：
领用人：领用日期：
部门担保人：担保日期：篇二：财产保管责任书
啸秋中学财产保管责任书
甲方：啸秋中学（以下称甲方） 乙方：__________（以下称乙方）
为了更好地发挥学校财产的作用，并使学校财产有序有效地管理，甲乙双方特订立此责任书。
一、学校的校产（物资）是国家的财产，是保证教育教学顺利进行的必要物质条件，管好用好校产也是学校节省经费开支的重要方面。
二、要树立人人爱护校产的良好风气，实行谁使用、谁负责，对校产保管，使用好的教职工给表扬鼓励。
三、财产在使用过程中属于责任事故损坏的或丢失应责令赔偿，赔款额度为现校产价值的40％－100％。
四、物品（财产）附清单一份。
五、责任书自二〇〇七年九月一日至二〇〇八年八月三十一日。 六、责任书一式贰份，甲乙双方盖章签字后生效，一份由乙方保管，一份由学校保管。
甲方：啸秋中学乙方：__________ 签字（盖章）：_____________
温州市啸秋中学2007年9月1日
校产实物登记表
类 别：
本表一式二份，一份留底，一份上报学校。 登记人：保管人：篇三：会议室物品保管责任书
会议室物品保管责任书
****公司：
我部将于*/年*月*日撤出贵酒店，在撤离酒店后**年*月*日*年*月*日期间，贵公司负责我部在贵酒店*楼会议室所有物品的存放安全工作。确保在此期间做到防火、防盗、防暖气漏水、会议室临时用电工作。给我部造成的损失（物件清单附后），将由贵酒店承担。特别是在春节期间，要做到防火、防盗工作。我部将贴封条进行封存该会议室（包括会议室内部分物品）及内部窗户，如遇紧急事件，要及时告知我部（联系电话：******），方可拆除封条进入。（备注：交贵酒店钥匙一把）
一式两份，双方各持一份。
出租方：
签订日期：
负责人：
签订日期：
装备管理责任书篇二：学校装备管理安全责任书
禄丰县金山小学学校装备管理安全责任书
为了维护学校功能室的安全，实现学校功能室的正常化运行，学校与各功能室管理员签订如下安全责任书。
1、各功能室管理员切实保障功能室的财产安全，功能室损坏物品和新增器材及时上报总务处。
2、各功能室管理员要按时进行功能室安全排查，发现问题及时上报学校安全办公室。
3、各功能室管理员负责本功能室的安全和卫生工作，保障学生上课所需实验用品、体育器械、美术工具等用品的安全使用。
4、各功能室管理员定期参加学校组织的安全演练活动，能够掌握基本的事故处理知识，具备功能室突发事件的应急处理能力。
5、各功能室管理员管理好器材出入库登记和分类工作。
6、本责任状有效期（2014年9月1日——2015年9月1日）
功能室管理员（签字）：校长（签字）：
禄丰县金山小学
2014年9月1日
装备管理责任书篇三：设备管理责任书
篇一：设备管理责任书
生产设备管理 责任书
设备是企业进行生产活动的重要物质技术基础，设备管理工作是增强企业综合竞争力的重要物
质保证。设备管理在生产活动中处于非常重要的位置，加强设备管理对企业具有十分重要的意义。
设备的维护保养是管、用、修等各项工作的基础，也是操作工人的主要责任人之一，是保持设
备经常处于完好状态的重要手段，是一项积极的预防工作。设备的保养是设备运行的强硬指标：“机
器必须经常擦洗。这里说的是一种追加劳动，没有这种追加劳动，机器就会变得不可使用。”设备
在使用过程中，由于设备的物质运动和化学作用，必然会产生技术状态的不断变化和难以避免的不
正常现象，以及人为因素造成的损耗，例如松动、干摩擦、腐蚀等。这(转载于:www.hNNsCy.coM 博 文 学 习 网:装备管理责任书)是设备的隐患，如果不及时
处理，会造成设备的过早磨损，甚至形成严重事故。做好设备的维护保养工作。及时处理随时发生
的各种问题，改善设备的运行条件，就能防患于未然，避免不应有的损失。实践证明，设备的寿命
在很大程度上决定于维护保养的程度。
为了加强公司对设备的管理，各车间需指定一位设备技术员，负责车间设备的管理工作。设备
技术员在尽力做好本职工作的同时，设备管理方面应履行以下责任:
车间设备技术员主要工作职责：
一、建立设备管理档案，并将档案对应设备挂放在现场。
设备管理档案内容包含：
①整理设备清单（即：列出设备所包含的具体配件名称、配件规格/型号、所含数量、备用库 存数量、使用寿命等）。
②制好设备的维修记录表，同时培训好维修人员怎样记录，并监督维修人员做好记录。 ③制好能跟踪到具体位置配件的更换记录表，同时培训好维修人员怎样记录，并监督维修人员
做好记录。
二、制定设备维护保养的方案，并将方案公布于管理看板。
①设备维护保养方案应包含：设备的保养要求、保养周期、保养责任人同时根据设备保养要求
制定独立设备点检表。
现对需设立点检表设备做明细：
压机车间需制定“压机、出入口平台、输送釉线”保养记录、周期保养计划、设备的点检； 窑炉车间需制定“风机、出入口平台、下砖机、传动、脱硫塔、出口输送线” 保养记录、周 期保养计划、设备的点检；
釉线车间需制定“花机、上砖机、釉线平台、釉线输送线” 保养记录、周期保养计划、设备 的点检；
磨边车间需制定“磨边机、介砖机、输送线” 保养记录、周期保养计划、设备的点检；
分级车间需制定“自动打包机、自动分色机、输送线、保养记录、周期保养计划、设备的点检；
抛光车间需制定“磨边机、抛光机、供水泵、超洁亮、输送线” 保养记录、周期保养计划、 设备的点检；原料车间需制定“喂料机、球磨机、柱塞泵、搅拌机、破碎机、输送线、喷雾塔、水煤浆炉、
压滤机” 保养记录、周期保养计划、设备的点检；
制气车间需制定“喂料机、送煤带、破碎机、液压站、鼓风机、煤气发生炉、加压机、酚水泵、
循环水泵、软化水泵” 保养记录、周期保养计划、设备的点检。
球釉熔块车间需制定“混料机、上料输送带、排烟风机、球磨机、搅拌机、研磨机、压滤机” 保养记录、周期保养计划、设备的点检；
（具体需点检的设备根据设备运行情况再定！）
②根据设备维护保养方案制定相应的检查评比制度。
三、做好车间备用件的管理工作
①定好备用件的专置放置区；
②建立备用件清单，注明备用数量及存放地点；
③做好备用件的规划、摆放并标识好；
④做好备件库存管理，按三定“定点、定位、定量”标准使库房工作做到存放合理，进出方便，
帐物相符。
四、做好设备维护保养的跟进管理工作
1、依据设备档案的规划完善车间设备的标识，做到问题定点跟踪；
2、培训员工了解设备、清楚设备责任划分及保养要求，并尽可能的做到让员工针对设备自查 自改；
3、定期（2次/月）组织部门设备大检查，按保养划分区域评比检查结果，每次检查完后将上
次检查跟踪落实问题的整改情况及此次检查的问题情况交于设备部存档。
4、对车间发生的设备事故，及时组织分析，追查责任，严肃处理并采取预防措施。
5、贯彻安全操作规程和维护保养细则，使设备经常做到整齐、清洁、润滑、安全，保持良好 的运转状况。
6、对违章操作和保养不良致使设备损坏者，根据情节轻重进行批评、教育与处罚。
7、结合设备保养制度，针对检查不合格又未整改的问题点，每条按5--20元进行扣罚，情节 严重的按30--50元进行扣罚，造成重大事故的按200--2000元进行扣罚。
附：请大家履行好自己的职责！设备部针对以上职责已制定设备管理考评方案！ 本份设备管理责任书一式两份，车间保存一份、设备部保存一份。
编 制 部 门： 设备部 车间负责人签字（盖章）:
编 制 人： 南娇娇 时 间:
编 制 日 期：2014-5-1车间设备技术员签字（盖章）:
设备部审核： 时 间:篇二：设备目标管理责任书
生产技术部是公司生产及设备管理的归口管理部门，搞好生产及设备管理是保证电力企业进行生产和再生产的重要物质技术基础，是企业的保贵财富，管理的好坏直接影响企业的经济效益和社会效益。根据四川省电力公司《生产技术管理规章制度汇编》、公司《设备管理制度》及《设备管理奖惩办法》，结合公司生产及设备管理的实际情况，特签订二oo八年生产设备目标管理责任书。
一、目标管理的范围
１、生产流程、生产技术、劳动纪律。
２、事故抢险、设备大中修、设备试运行、技术改造、隐患整改、 设备在安装、运行中的质量和进度。
３、水轮发电机组及其附属设备、一、二次设备、大坝、闸门、起重设备、计量装置、监控、自动化、通讯设备、办公自动化、仪器仪表备品备件、常规工具及专用工具等。
４、发电站所属10kv架空线路，35kv、110kv线路途经各乡（镇）的通道清理、变压器及附属设备、计量装置、自动化设备等。
5、公司所有的检测、试验设备。
6、公司所有库房的库存材料、物资、备品、备件等。
7、各种设备的档案技术资料、设备台帐、生产记录资料、安全性评价、可靠性管理、同业对标、标准化作业、班组建设等的相关资料。
8、生产用房和相应的水工建筑物。
二、目标管理考核原则
1、以四川省电力公司《生产技术管理规章制度汇编》相关条款、 公司的《设备管理制度》、《设备管理奖惩办法》为依据。
2、坚持有奖有惩、奖惩逗硬、奖惩分明的原则。
3、坚持不定期抽查，发现问题现场处罚。４、每季度检查考评一次，年终根据抽查和季评的结果兑现奖金和评定名次。
５、坚持检查、指导、督促、处罚并举。
三、目标管理考核办法
第1条 生产及设备管理考核结果以不定期抽查、季度考评、大中修验收、年终考评、临时及阶段性工作开展情况等部分形成，直接考核到公司下属各单位（部门），考核得分的平均数为全年综合考评结果。全年按部门管理人员人均生产及设备管理奖为100.00元进行考核。
第2条 生产及设备管理均按照单位部门职责、设备使用、管理所辖范围考核，各考评单位在年底综合考评中出现人为责任性设备事故、误操作事故、违法违纪被公司开除或公安机关处罚的实行“一票否决”。公司机关部（室）以100分，电站以120分考评。机关部（室）得分90分、电站得分100分，按扣分比例扣减该单位生产及设备管理奖。各单位得分低于上述得分标准加倍处罚，该奖不够扣的扣减其它非生产性包干经费或生产奖金。
第3条 按各单位评分高低，评出公司生产及设备目标管理第一、二、三名，奖金分别为600元、500元、400元，奖给该单位设备管理一、二、三责任人，凡出现第二条中所述“一票否决”的单位均不参加名次评比。
四、考核细则
第1条 各单位（部门）要明确分管领导、管理机构、专责管理人员，以文字依据为准。每缺一项扣1分。
第2条 管理责任人及专责设备管理人员职责明确，并有检查、考核、奖惩制度。每少一项扣1分。
第3条 对生产及设备管理年初有计划安排，半年和年终总结要书面报送生产技术部。缺报一次扣1.5分。第4条 各生产单位每月15日召开一次运行检修平衡会，每季度召开一次生产及设备管理专题会，研究上报次月检修计划，分析本季度生产管理工作中存在的问题，提出解决方案，以上报的计划、方案和会议记录为准。缺一次扣2分。
第5条 按生产技术部的要求报送事故、设备线路台帐、网络图、同业对标、可靠性分析、三项专项整治、设备预试、设备大中修、班组建设、线路巡视、群众护线、保护电力设施、工程进度、防汛、设备缺陷等各种生产报表及资料。每缺一项（次），处罚２分。
第6条 生产技术部以《工作任务书》的形式，给相关生产单位布置的工作或临时交办的工作，若不签收或不按要求落实。每缺一次（处）扣２分。
第7条 各单位出现设备事故上报生产技术部，联系财务（通知保险公司）、落实方案，若遇三者责任险的由财务、保险、设备管理使用单位一起理赔和落实方案，公司产权的线路设备由生产技术部制定恢复方案。事故抢险时，电站生技、检修必须5分钟到达现场。生产技术部负责调查落实责任，每季度公司出一次处理通报，不按此程序办理者，每次扣1.5分。
第8条 工程不按规划方案、设计、工期、技术标准执行，随意更改设计方案，不按期消缺的，每出现一次按施工费总额的10%处罚。
第11条 10.5kv、35kv、11０kv输电线路维护费用每季支付一次，公司及电业局的考核处罚的在每季支付维护费用时一并扣除。
第12条 常规检修必须按公司的要求合理使用维护维修包干费，设备维修到指定的地点维修，否则除不给予补贴外，每发现一次扣２分，人为责任或管理不到位造成损失的责任人赔偿２０%的损失。
第13条 各单位或部门主要领导带队每季度对所辖生产现场及生产设备进行一次全面检查，少一次扣２分。
第14条 加强对设备的闭环管理，消缺要及时，若因资金、技术所限不能处理的，要书面报告生产技术部，若发现处理不了，也不报告的，查出一处扣１分。
第15条 未按公司下达的月度检修计划完成检修任务的，查出一次扣３分。
第16条 无计划停电、非抢修停电，随意停电或延长计划工作停电时间的，每次处罚３00元，扣３分。
第17条 工器具未按公司的管理办法执行的，发现一次扣１分。
第18条 各种生产单位软件真实齐全，必须按规范填写，整洁清晰，执行手续完善，不得涂改、撕毁。否则，每发现一页扣１分。
第19条 违反运行规程、安全规程、检修规程造成经济损失，不分大小，违章指挥、违章操作造成事故的，无论是否造成损失且弄虚作假，隐瞒不报的，发现一次扣３分。第20条 设备现场管理应随时保持设备周围及生产场地无杂草、外部清洁、无放电、无跑冒滴漏现象。油位、油质、硅胶、熔丝配置、预防性试验、接地引下线截面、接头紧固状况、外部防腐等均符合要求。否则，发现一次扣２分。
第21条 公司及站（所）库房所有材料、备品备件摆放整齐，建账建卡，帐物相符，无积尘，无锈蚀，否则，每发现一处扣2分。
第22条 所有设备预试、电能计量装置检测的周检率达95%，合格率达98%。否则，每降低一个百分点，扣5分。
第23条 所有１０ｋｖ及以上电压等级架空线路导线断股、瓷瓶破损、拉线松动、防震锤滑脱、电杆未编号、金具未除锈刷漆等，每发现一次扣２分。
第24条 不按设备界定范围及时处理设备缺陷，相互推诿扯皮的，每次扣3分。
第25条 施工作业、检修、试验现场无工作票，无标准化作业工序工艺卡，不召开班前班后会，不进行安全技术交底的，每发现一次扣５分。
第26条 工作人员工作不到位，着装不规范，带小孩等违反劳动纪律的，发现一次扣２分。
第27条 对设备管理人员检查考评不逗硬，不坚持原则的，举报一次，核实无误的，奖该单位５分。
第28条 若在检修项目实施过程中偷工减料，造成不能正常发供电的，每个项目扣５-１０分，造成损失的比照相关规定办理。
第29条 凡因发生人为责任设备事故，误操作事故、停电事故等给公司造成经济损失的，无论公司按何种方案进行事故处理，均以500元为篇三：设备管理责任书
合江县中医医院设备管理责任书 为了完善医院设备管理制度，发挥医疗设备的最大效益，保障临床使用，降低设备维修成本，结合医院实际落实以下责任：
1、 配合设备科做好新购设备的安装、调试工作，接受设备工程师的操作培训，努力掌握设备的工作原理和操作技能，了解设备的一般维护保养常识。
2、 严格按照设备操作规程进行操作使用，熟读设备使用说明书，严禁违规操作，绝对禁止不了解机器性能和设备操作规程的人操作使用机器设备。
3、 定期对机器设备进行必要的维护保养，保持设备环境卫生，做好设备房间的通风除湿工作，每个月不低于两次对机器设备进行清洁除尘、不低于一次对电脑垃圾、打印机纸屑、纸尘的清理，并做好仪器设备的使用、维护、维修记录。
4、 做好设备的安全用电和防雷工作，做到人走断电，以减少机器内耗节约成本，延长机器寿命，有接地要求的设备一定要接地使用，防止人体触电事故的发生。
5、 发现或怀疑机器设备存在问题时，必须及时准确的向责任护士长或设备科反应并立即停止使用，禁止使用带故障的机器设备。
6、 需要移动使用的设备，必须要小心移动，注意附件的收放，不要产生拖挂和电源线的碾压，以免造成短路造成危险。
7、 特种设备、压力容器操作（技术监督局规定范围）人
员和管理人员必须持有相关资格证，禁止无证人员上
岗操作。
8、 如科室有新人进入又不熟习所管机器设备操作，责任
人有义务对该人员进行培训。交接班时嘱咐接班人员
注意设备有可能出现什么问题以及操作事宜。
9、 本责任书签订后希认真履职，如不按上述要求执行，
医院按相关规定给予处罚。
合江县中医医院：
责任人：
年月日
合江县中医医院设备管理责任书 为完善医院设备管理制度，发挥设备最大效益，保障临床需要和医疗安全，降低设备维修成本，延长设备使用寿命，结合医院实际制定以下规定，请严格遵照执行。
一、 科室应配合设备科和厂家技术人员做好新购设备的安装调
试工作，积极主动参加厂家技术人员对设备操作使用保养等方面知识培训，努力掌握设备工作原理、操作技能、注意事项、一般维护保养知识。
二、 严格按照设备操作规程进行操作使用，熟读设备使用说明
书，严禁违规操作，绝对禁止在不了解设备性能和设备操作规程的情况下操作使用设备。
三、 按照要求定期对设备进行维护保养，保持设备环境卫生，
做好设备房间的通风除湿工作，每个月不低于两次对机器设备进行清洁除尘、不低于一次对电脑垃圾、打印机纸屑、纸尘的清理，并做好设备使用、维护、维修记录。
四、 做好设备的安全用电和防雷工作，做到人走断电，以减少
设备内耗节约成本，延长设备寿命。有接地要求的设备一定要接地使用，防止人体触电事故的发生。
五、 发现或怀疑机器设备存在问题时，必须及时向科室负责人
或护士长或设备科反映并立即停止使用，禁止使用带故障的机器设备。六、 需要移动或者搬动设备时，必须要小心移动搬动，注意附
件收放，不要出现碰撞、拖挂、电源线碾压，避免造成设备损坏电路短路等发生。